商场规章制度汇编.pptxVIP

商场规定制度;;;员工进场程序;商场平面图; 为杜绝安全隐患，根据商场划分区域。每个区域需到位十名员工签到，待所有区域员工签到完成后，才可打开通道，允许员工进入商场。严禁员工在非自己区域停留。 所有员工在进场时须佩戴证章。 根据商场到岗时间的要求，在班前会开始后关闭员工通道，留一名警卫值班。如遇迟到员工，做好记录，方可允许进入商场。 办公区域派一名警卫值班。如无特殊原因，员工不得在办公区域活动。?; 商场营业结束后清场、施工值班规定;4、铃响后至警卫到来之前，值班干部要带领清场值班人员先对本商场空气开关、窗子、仓库门的关闭情况，防火卷帘门下有无障碍物的情况进行自查； 5、自查前和自查后新华联值班人员应在员工通道口等候夜班清场警卫，警卫人员到来之前不得独自随意走动，更不允许动商品。 6、商场值班人员清场前和警卫一起列队,听从夜班队长的安排，清场过程中要认真仔细，相互监督，和警卫人员相距不得超过3米。清场完毕签字后列队和警卫人员一起离开商场,严禁携带商品离开商场。; 7、夜间施工值班员要认真负责，做好对施工现场人员的防火、防盗监督工作，防止火灾事故的发生和商品丢失。不允许睡觉，不允许离开现场，不允许喝酒。听从值勤警卫管理，发现问题及时向值勤警卫队长汇报。 8、夜间清场值班人员对清场查出的问题负责，夜间施工值班员对夜间施工现场发生的一切问题负责。;员工考勤管理规定;一、替换班：每位员工按规定班次正常上下班，不允许私自换班、顶班，如有特殊情况调换班次须提前向商场讲明原因，到办公室填写《换休班申请登记表》，如发现私自换班，对当事人双方各罚款10元；为保证员工周二、周三大会时两个班次的学习效果，员工在周二有事换班时尽量调换一个整班，但未经允许私自顶替班次的，双方各罚款20元。;二、事假： 1、无正当理由不允许请假，如本人确实有事周一至周五可以请假，周六、周日原则上不允许请假（特殊情况除外），请假时需到办公室填写《换休班申请登记表》。 2、联营员工婚假期限：本地人员十天，外地人员十五天，必须征求厂方???员同意后到办公室填写《换休班申请登记表》后，方可休假。; 3、员工不得口头请假，电话请假，他人代假，更不准事后请假，事后请假一律按旷工处理，旷工一天罚款30元，两天或两天以上，自营人员上交人力资源部，联营人员予以辞退； 4、厂家如有学习、培训、休班等活动请假换班时，需提前出具厂方证明（负责人签名、盖章），方可准假；否则按旷工处理。;三、病假： 1、员工因病不能出勤，必须出具医院证明，卖场批准后，方可休假； 2、员工因急病或创伤确实本人不能亲自请假时，必须通过电话或让家人代为向领导请假，并于第二天补办请假手续，否则一律按旷工处理。 员工不得私自换班、替班、离岗，如有特殊情况，必须到办公室填写书面申请，经理助理同意后，方可离店（周六周日无特殊原因不批假，给区域主任请假视为无效）。;员工换班/休班申请登记表;员工更衣区管理规定;1、由卖场办公室统一安排更衣区的具体值日时间，张贴值日表，落实到人，责任明确； 2、更衣区内不准乱写、乱画，随地吐痰、乱扔纸屑、等废弃物； 3、地面每日清扫一次，三天擦洗一次； 4、更衣橱顶：夏季半月擦洗一次，冬季一月擦洗一次； 5、更衣区内不准存放贵重物品，不准在放置易燃和其他有安全隐患的物品；;6、员工必须爱护更衣橱钥匙，妥善保管，不得私自调换，调整更衣柜位置，不得私自出借他人使用。更衣橱设施如有损坏要及时报修； 7、员工入职时，由卖场办公室负责办理更衣橱的使用手续，（交付押金10 元）发放钥匙。在离职时，先交付钥匙，并由部门主管签字方可办理其离职手续。;饮水间的管理规定; 1、 打水分为三个时间段： 班前会之前 上午10:00-11:00 下午14:30-16:00打水路线： A区员工从 号楼梯上夹层至饮水间打水B区员工从 号楼梯上夹层至饮水间打水2、 员工打水禁止乘坐电梯，同专柜或相邻专柜员工不得同时打水，避免空岗，提倡相邻柜组相互帮助打水，以便节约时间；;3、 员工不得在饮水间内围堆闲聊、长时间逗留；4、 饮水间内不允许摆放杂物；5、 保洁员负责饮水间的卫生清理，要求无异味，地面洁净、无积水、污渍，茶叶筐清理及时；6、 打水时水要装浅一些，在水壶外套一塑料袋，防止滴水；7、 饮水机的日常管理由卖场负责，出现故障，及时报修，确保员工饮水安全。;员工例会制度;由卖场营运部每月15日召开一次优秀、星级员工座谈会，制定主题，请员工对现场服务、经营工作提出意见建议。 由卖场营运部每月28日召开一次违纪员工座谈会，对当月违纪进行分类汇总，以文字、PPT形式对违纪行为进行展示，从