某咨询—北京世博伟业房地产总经理助理.docxVIP

最新 精品 Word 欢迎下载 可修改 岗位名称 总经理助理 岗位编号 所在部门 岗位定员 直接上级 总经理 职系 直接下级 所辖人员 岗位分析日期 2022年5月 本职：协助总经理做好公司各项经营管理工作。 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：协助总经理组织公司的日常生产经营管理工作，落实董事会决议 工作时间百分比：40% 工作 任务 协助组织领导公司职能管理、销售和工程建设活动，督促检查工作质量、效率等 审核公司合同、公司财务预决算，控制公司各项开支和成本消耗，报总经理审批 与上级主管部门、相关业务单位建立有效的沟通和良好的关系 职 责 二 职责表述：负责公司战略选择工作 工作时间百分比：20% 工作 任务 协助总经理审视公司运作环境和公司自身资源 协助总经理组织制定公司战略及其审计与调整 协助总经理组织制定公司中短期规划、计划和年度经营计划 协助总经理安排、组织、获取公司各类资源，推进公司经营目标的实现 职 责 三 职责表述：协助总经理制定公司制度，宣贯企业文化 工作时间百分比：10% 工作 任务 组织提炼、审视公司文化，宣传公司核心理念 协助总经理领导组织各类活动，引导员工行为，培育公司文化理念 组织营造公司房产项目卖点，展现公司文化 职 责 四 职责表述：协助总经理建设公司制度体系 工作时间百分比：10% 工作 任务 协助总经理建立健全公司的各类机制：如用人机制、留人机制、激励机制等 协助总经理建立健全公司各类管理制度：如工程项目管理制度、财务管理制度、人力资源管理制度、公司行政办公管理制度等 协助总经理建立健全公司各类运作规范：如公司工程项目运作规范、员工行为规范、部门间联系及协调规范、公司各部门运作规范等 职责 五 职责表述：协助总经理与各部门的协调管理 工作时间百分比： 15% 职责 六 职责表述：完成总经理交办的其他工作 工作时间百分比： 5% 权力： 对公司各项日常工作的建议权 公司年度经营计划的审核权 公司内部管理机构设置方案的建议权 公司的管理制度的建议权 日常行政、业务文件的审核权 总经理授权处理的事项的审批权 内部协调关系 其他高层管理人员、各部门 外部协调关系 当地政府部门、同行业企业、相关业务联系单位等 任职资格： 教育水平 大学本科及以上 专业 企业管理、市场营销或房地产开发等相关专业 培训经历 企业管理、市场营销管理、公共关系管理、房地产开发等培训 经验 8年以上工作经验，5年以上管理经验，2年以上房地产行业相关岗位工作经验 知识 通晓企业管理知识；熟悉房地产经济、建筑、施工管理、财务管理、法律等方面的知识 技能技巧 具有很强的领导能力、判断决策能力、社交及应变能力、沟通协调和计划组织能力、文字表达和写作能力；熟练使用WORD,EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识 其它： 使用工具设备 一般办公设备（计算机、电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络） 工作环境 独立办公室 工作时间特征 无明显的节假日 所需记录文档 公司文件、战略规划、年度经营计划、阶段性工作报告等 备注： 建议总经理助理岗位的评分介于总工程师（683分，目前第四位）和工程项目部经理（647分，目前第五位）之间，取665分，属于高层管理者职系。