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公共事业管理专业本科人才培养方案 一、总体培养目标 培养适应医疗卫生事业发展需要，具有良好的职业素质和人文素养，具备一定的医学和药学的基础知识、扎实系统的卫生管理基本理论、基本知识、基本技能，掌握科学的思维和方法，具备较强的实践能力、终身学习能力和创新意识的应用型管理专门人才。学生毕业能在各级各类卫生机构工作。 二、基本培养要求 （一）思想道德与职业素质要求 1．学习理解XX基本原理，树立正确的世界观、人生观和价值观，热爱祖国，忠于人民，愿为医药卫生事业的发展和人类健康贡献力量。 2．爱岗敬业，养成扎实的工作作风，愿为卫生事业的发展和人类健康贡献力量。 3．崇尚科学和学术诚信，具有实事求是的科学态度。 4．尊重同事和其他专业人员，有集体主义精神和团队合作精神。 5．具有基本的伦理观念和法律意识，学会用法律保护自身和他人权益。 6．具有科学态度、创新精神和分析批判精神。 7．树立终身学习的观念，认识到持续自我完善的重要性，不断追求卓越。 8．具有较全面的综合素质，身心素质良好。 （二）知识要求 1．具备公共管理基本理论与基础知识。掌握扎实的现代管理科学理论、系统的公共事业管理科学知识，准确把握公共事业管理的特点。 2．具备卫生管理必备的医学和人文社会科学知识。掌握基础医学、临床医学、预防医学等基本理论知识，并能用于指导实践。熟悉心理学、社会学以及与卫生事业管理有关的人文社会科学知识。