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评估团队人员
评估标准
单项满分
评估得分
公司领导
有较强的解决和分析问题的能力
20
15
公司同事a
与同事是否产生矛盾
15
15
公司下属
是否待人亲和，态度好
15
15
客户
是否待人亲和，态度好
10
9
自我评价
态度是否积极
15
15
公司同事b
能否融入集体
15
15
分数合计
94
自我评价（非单方面）
态度良好，工作可以保证质量，行为优秀
员工签名：NN
360度绩效评估表
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