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聘用协议书范本 平安专家聘用协议书甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原那么，签订本合同。第一条合同期限1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中年月日至年月日为试用期)，合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。其次条工作岗位及工作职责工作岗位：平安生产专家。主要职责：1、检查企业定期组织事故应急救援演练状况；2、发觉企业违章行为马上制止，制止无效的马上上报。3、检查企业有无违背国家标准、行业标准及文件要求之处，并给出整改建议。第三条工作条件和劳动爱护1、甲方为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证乙方的人身平安及人体不受危害的环境条件下工作。3、甲方依据乙方工作岗位的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。3、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。第四条工作酬劳甲方按支付乙方工资为元人民币。第五条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后，合同双方必需全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。双方未达成全都看法的，原合同连续有效。2、聘用合同期满或者双方商定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、经聘用合同双方当事人协商全都，聘用合同可以解除。4、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)严峻违背工作纪律或聘用单位规章制度的;(3)有意不完成工作任务，给公司造成严峻损失的;(4)严峻渎职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;(5)被依法追究刑事责任的。6. 有以下情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。(1)在试用期内的;(2)甲方未根据聘用合同商定支付工作酬劳或者供应工作条件的。7. 乙方要求解除聘用合同，应当提早三十天以书面形式通知甲方。第六条其它事项1、甲乙双方因施行聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2、本合同一式二份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字盖章后生效甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：篇二：公司员工聘用合同范本(参考)x x 市劳动合同〔适用全日制用工〕xx市劳动和社会保障局编甲方(用人单位)名称：_____________________________住宅：_____________________________法定代表人：_____________________________乙方(受聘人员)姓名：_____________________________性别：___________________________________ 出生年月日：_____________民族：___________________________________ 文化程度：_______________居民身份证号码：_____________________________家庭住址：_______________________________邮政编码：_______________________________ 电话：___________________依据国家法律和有关政策，经甲、乙双方公平协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。1、有固定期限：从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。2、无固定期限：从_______年_______月_______日起。3、以完成肯定工作任务为期限：从_______年_______月_______日至工作任务完成时止。完成工作任务的标记是_____________________________二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位担当的各项工作任务。1、依据乙方工作状况和表现，甲方可对乙方进展调薪、岗位调整。乙方的工作地点_____________________________三、工作时间和休息休假〔一〕甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。1、标准工作制，即每日工作_______小时，〔不超过8小时〕，每周工作_______小时〔不超过40小时〕