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安全大家谈主题征文稿
安全大家谈主题征文稿
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安全大家谈主题征文稿
公司 “安全月 ”活动已圆满落下帷幕。回首 “安全月 ”活动中的基层来稿,其内容大多数都与展开安全活动有关,素来稿中能够看出公司上下对安全生产工作
不单重视并且着重 “实效 ”。此中,在班组展开反违章大议论活动的稿件中,班员所列举的身旁的习惯性违章使我身不由己的想起自己从前上运转时身旁的一些不安全现象。如:操作票代署名、操作过程监护人不到位、巡回检查不准时进行、在生产现场抽烟、班后会搪塞了事、工作中不可以正确使用防备用品等诸多的习惯性违章。在我们的生活中也存在着诸多不安全现象,如:闯红灯、行人过马路不走斑马线、酒驾、超速驾驶等。
这些大家看似不起眼的小缺点、小行为,常常会成为事故发生的导火索,是生活和工作中潜藏的 “隐形杀手 ”。那么,大家对发生违章行为的原由清楚吗?对违章行为存在的安全隐患清楚吗?
在我看来,安全意识淡漠是造成习惯性违章的根来源因。
此中,一小部分人是根本想不到、看不到存在的安全隐患;一部分人是能
想到可能存在的安全隐患但对危险系数不可以进行正确判断,并且为了方便,图
省时、省力忽略安全隐患;还有一部分人是对存在的安全隐患特别清楚,但由
于长久形成的行为习惯和过分依靠经验,并在侥幸心理的 “迷惑 ”下,对潜伏危
险置若罔闻。像我们这样一个高风险的火力发电公司,全部安全生产的有关规
章制度都要靠班组和每一位班员去贯彻落实。不论是检修班组仍是运转班组,
安全生产工作点多、面广,细节多、环节多。面对繁琐的工作任务,要怎样去
做才能把人、机、物等各方面存在的安全隐患和破绽看在前、想在前并做好超
前防备?联合从前的运转工作经历,说说自己的见解。
第一,班组安全教育要真实做到入脑、入心。紧抓春秋安全大检查、安全教育月、反违章行动、三讲一落实活动等有益机遇,联合本质展开形式多样、易于接受的安全教育活动,要注意战胜班员对展开安全教育的讨厌情绪,做到
班组安全活动 “班员一个都不可以少。 ”并充足利用公司网站及 QQ 群、微信等新媒体宣传班组展开安全活动的好做法、好经验,以优秀的安全教育气氛调换人人
参加班组安全管理的踊跃性,让 “我要安全 ”一点一滴浸透到班员的每一次的工作任务中。
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第二,班组安全教育要做到常态化。安全生产其实不是一次安全月活动或一
次安全大检查能够解决得了的问题,所以,要时辰切记 “安全部是永久的话题 ”,安全活动要做到常态化展开,对班员要时辰敲响安全的警钟,将安全教育与波及安全的每一项工作相联合,不可以因为熟习的工作环境、每日都是相同的人做
相像的工作而放松,要不时讲安全、事事讲安全,要从思想认知上把好安全意
识关,促进班员在工作中养成正确的、安全的行为习惯。第三,班组安全活动
要有针对性。班组展开安全活动不可以流于形式和走过场,不可以将安全活动开成
读文件的会议或是聊天会,也不可以是班长或安全员唱独角戏。班组展开安全活
动要与本质工作相联合,与身旁的习惯性违章、工作中的危险源相联合,举一
反三,举他人的 “一”,反自己的 “三”,以详细案例教育指引班员,使班员清楚的
认识不安全行为产生的严重结果,实现安全活动的真实目的和达到预期的效
果。
第四,班组安全培训要到位作实。班组展开安全培训要点突出一个 “实”字,要与班组本质工作、班员特色相联合,以提高安全技术为主,采纳班员乐于接受、易于接受的培训形式,扎实展开操作规程、事故办理与营救、防备用品的正确佩带与使用等本质操作能力的培训,不停提高班员的本质操作能力和对安全隐患的展望力、掌控力,保证每一项工作任务、每一次操作正确、安
全。
第五,班长要当好 “领头羊 ”。班长是班组的第一安全责任人,在班组管理和各项工作任务中发挥着至关重要的作用。一是要勤于学习提高自己能力。俗语说 “打铁还需自己硬 ”。作为班长,一定精晓专业知识,所以平时要多下功夫
学技术、钻业务,学习各种安全知识,做业务的 “专家里手 ”,做班员的 “业务指导”,工作中为班员撑起安全的 “防备伞 ”。二是要严把 “安全关隘 ”。发现班员的不安全行为,要实时遏止并纠正,不妥 “老好人 ”,不打 “人情牌 ”,不让制度 “缩水”。三是要拥有超前防备意识。工作中
如遇有疑问就要到就地进行详尽检查,以细察看、勤思虑的习惯不放过任何一个细节。同时要认识班员的思想状况和身体状况,做好工作安排和监护。只有看到了、想到了,就能提早掌控、超前防备,博得安全生产主动权。四是要言传身教发挥示范引领作用。要带头履行各项规章制度,以过硬的技术、勇
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于担责的勇气,为班员做好楷模,脚扎实地的率领班员筑牢安全生产的第一道防线。
班组是公司的细胞,是夯实公司安全生产的基础。每一个班组、每一位职工要时辰敲响安
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