九型人格在企业管理中的应用.pptxVIP

;;常用读心术;人格的形成;为什么会是9？;古老、神秘又年轻的九型人格;你所看到的，只是你想看到的世界;人的欲望与恐惧;第一部分：九型人格的概述 第二部分：九型人格各型号的特征 第三部分：通过望闻问切，快速识人 第四部分：九型人格在企业管理中的应用;第一部分 九型人格的概述;请选出一种与自己相像的动物;3号特性：成功型 ;3号（成功型）代表人物;优点： 1．成就欲望 2．人际交往 3．智勇双全 不足： 1．工作狂；虚荣；过分承诺； 2．变色龙；人际关系淡薄； 3．丧失原则。;6号??性：怀疑型;6号（疑惑型） 代表人物;优点： 1．忠诚勤勉，任劳任怨； 2．居安思危、未雨绸缪。 不足： 1．缺少自信，需权威指点； 2．悲观忧虑，决策缓慢。;9号特性：和平型;9号（和平型） 代表人物;优点： 1．随遇而安、知足长乐； 2．耐心、冷静、容忍； 3．平衡而非趋炎附势（调解冲突）。 不足： 1．得过且过、随波逐流、随风摆柳； 2．慢性子；懒惰；盲从（妥协、被动）； 3．缺少目标定位。;2号 特性：助人型;2号（助人型）代表人物;2号的优缺点;5号特性：智慧型;5号（智慧型） 代表人物;优点： 1．喜欢思考，追求知识； 2．逻辑思维，长于分析。 不足： 1．性格孤僻，不善交往； 2．决策缓慢，行动力弱；;8号 特性：领袖型;8号（领袖型） 代表人物;8号的优缺点;世界观：【鞠躬尽瘁，死而后已】 【细节决定成败】【没有最好只有更好 】 潜在恐惧：错、不完美，变坏 潜在渴望：对的、完美、诚信 注意力焦点：规则和批判;1号（完美型） 代表人物;1号的优缺点;4号特性：浪漫型;4号（浪漫型） 代表人物;优点： 1．浪漫幻想，灵感创意； 2．追求真我，寻求真我； 3．气质优雅，人生品味； 不足： 1．无边无际，不守秩序； 2．情绪起伏、忧郁放纵； 3．自视甚高、孤芳自赏。;7号特性 ：快乐型;7号（快乐型） 代表人物;优点： 1．乐观开朗。 2．接受新生事物、策划创意好手。 3．应变、即兴。 不足： 1．不能忍受痛苦；自我；轻率；贪玩。 2．兴趣易转移（执行力差）；太多承诺。 3．不喜计划、无拘无束（执行力差）。; 整合方向：1-7-5-8-2-4-1 3-6-9-3;号码;通过望、闻、问、切，快速识人技巧;?从语言、眼神、手势、神态观人； ?快速方法：心区（感性的故事）； 腹区（趋势和演变、 本能）； 脑区（数据和证据）； ?内外向： 外向：2、3、7、8； 内向：1、4、5、6、9 ?能量：高（3、7、8）中（1、2、6）低（4、5、9） ?排除法;1） 练习通过照片快速识人； 2） 现场学员真人性格判断演练；;第三部分;九型人格与企业管理;一号：质检、监督； 二号：客服、后勤； 三号：销售、谈判； 四号：设计、创意； 五号：研发、策划； 六号：执行、后勤； 七号：策划、公关； 八号：管理、攻击； 九号：培训、协调。;课堂练习：谁是最胜任的人;第二小节 应用九型与不同型号高效沟通;;与一号相处之道;与二号相处之道; 1.肯定他的形象;2.公众赞扬，嘉许他的成就;3.一定要维护他的形象;4.不要过多重复，三号嫌慢，嫌烦;5.鼓励他们与团队共进步。 ;与四号相处之道; 1、尊重他保护隐私及个人空间的习惯；2、要拜访他一定要预约；3、他在沟通时的沉默未必是拒绝， 也许是在仔细的品味；4、需要五号帮助时要以邀请而非指使的感觉；5、当他在独立工作时，少去指指点点和去打扰。; 1. 和他讲话，内容要精确实际; 2. 不要直接或背地批评他的顾虑和担心; 3. 不要过分肯定或当众赞扬他; 4. 与他相处要言行一致，重承诺. ; 1.创造轻松愉悦的会谈气氛，去参与他们的喜悦； 2.不要批评或给出指示，使用中性词语来提建议； 3. 沟通中如果他们要怪罪于你，别放在心上， 继续进入主题；4.谈论新奇刺激的事物；5.赞许他们的创意，点子。;与八号相处之道;与九号相处之道;游戏：不要吝啬你的赞美;张三： 我发现您有以下优点： 1、你和蔼可亲，非常有亲和力； 2、成熟睿智，坚韧执着； 3、穿着得体、休闲、有品位； 4、学习力强，博学多才； 5、技术精湛、出口成章； 6…….. 您是最棒的！您是我的偶像…… 李四 2018年04月15日 ;第三小节 修炼性格，提升沟通技能;;;;;;;;;;作者: 【美国】