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深圳市劳动合同模板新 编号：GR-WR-12323 深圳市劳动合同模板新After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreedcommitment results within the specified time.甲方：____________________乙方：____________________签订时间：____________________本文档下载后可任意修改深圳市劳动合同模板新备注:本合同书适用于商定双方经过会谈、协商而共同成认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成商定的承诺结果。文档可挺直下载或修改，用法时请具体阅读内容。甲方(用人单位)乙方(员工)名称姓名住宅性别法定代表人身份证(护照)(主要负责人)号码联络人住址联络电话联络电话依据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》),《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法,公正,公平自愿,协商全都,老实信誉的原那么,签订本合同,共同遵守本合同所列条款.一,合同期限(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限.1,有固定期限:从_____年___月___日起至年月日止.2,无固定期限:从_____年___月___日起.3,以完成肯定工作任务为期限:从_____年___月___日起至工作任务完成时止.完成工作任务的标记是.(二)试用期为(试用期包括在合同期限内,如无试用期,那么填写无).二,工作内容和工作地点乙方的工作内容(岗位或工种).乙方的工作地点.三,工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间.1,标准工时制,即每日工作小时(不超过8小时),每周工作小时(不超过40小时),每周至少休息一日.2,不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制.3,综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制.(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行.(三)乙方依法享有法定节假日,婚假,产假,丧假等假期.(四)乙方的其他休息休假支配.四,劳动酬劳(一)甲方依法制定工资安排制度,并告知乙方.甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资.(二)乙方每月工资元(其中试用期每月工资元)或按执行.(三)甲方每月日发放工资.甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资.(四)乙方加班工资,假期工资及特别状况下的工资支付按有关法律,法规的规定执行.(五)甲乙双方对工资的其他商定定.五,社会保险和福利待遇(一)甲乙双方根据国家和省,市有关规定,参与社会保险,缴纳社会保险费.(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省,市的有关规定赐予乙方享受医疗期和医疗期盼遇.(三)乙方患职业病,因工负伤的,甲方按《职业病防治法》,《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行.(四)甲方为乙方供应以下福利待遇.六,劳动爱护,劳动条件和职业危害防护(一)甲方按国家和省,市有关劳动爱护规定,供应符合国家平安卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,实在爱护乙方在生产工作中的平安和安康.(二)甲方按国家和省,市有关规定,做好女员工和未成年工的特别劳动爱护工作.(三)乙方从事作业,可能产生职业危害,甲方应实行防护措施,并每年组织乙方安康检查次.(四)乙方有权回绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命平安和身体安康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报.七,规章制度(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方.(二)乙方应遵守国家和省,市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,进步职业技能,遵守平安操作规程和职业道德.(三)乙方自觉遵守国家和省,市方案生育的有关规定.八,合同变更甲乙双方经协商全都,可以变更合同.变更合同应采纳书面形式.变更后的合同文本双方各执一份.九,合同解除和终止(一)甲乙双方协商全都,可以解除合同.(二)乙方提早三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同;乙方试用期内提早三日通知甲方,可以解除劳动合同.(三)甲方有以下情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:1,未根据劳动合同商定供应劳动爱护或者劳动条件的;2,未准时足额支付劳动酬劳的;3,未依法为乙方缴纳社会保险费的;4,甲方的规章制度违背法律,法规的规定