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员工守则十准十不准 公司： 编制： 日期： 员工守则十准十不准 十准 一、 遵守公司各项规章制度及合同条款，服从领导指挥及公司安排。 二、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，不擅离职守，严格落实请、销假制度。 三、接人待客礼貌热情，不卑不亢，热心为客户服务。 四、勤奋工作，努力学习，不断提高自身素质，大胆提出合理化建议。 五、部门之间加强协作，发扬主动配合的团队精神，以公司的整体利益为重。 六、同事之间和睦相处，相互尊重、加强团结，严于律己，宽以待人，热情主动 地帮助他人解决困难。 七、 要有主人翁意识，爱护公司财物；厉行节约，不浪费。 八、要勇于负责，承担重任，对工作结果负责。 九、严守公司秘密，实事求是，不谎报、不瞒报，不散播有损公司或他人名誉的 谣言。 十、认真贯彻执行公司的“五正”原则，传递正能量，拒绝消极和负面的语言。 十不准 一、不准迟到、早退、无故旷工，不得擅自离岗办理私事。 二、不准在工作时间做与工作无关的事，如：聊天、网购、看电影、玩游戏等。 三、不准我行我素 , 目无规章制度，居功自傲、滥用职权。 三、不准光说不练、只图表面、相互推诿、事事搪塞。 四、不准拉帮结派、挑拨离间、无中生有、造谣生事。 五、不准以公谋私、收受礼赂、吃拿回扣、暗箱操作。 六、不准在外兼职或从事与本公司业务无关的工作。 七、不准乱扔废纸，随地吐痰，不得破坏办公室整体保持环境卫生 八、 不准带领外人进入公司， 不准随意翻阅、 查看不属于自己掌握的文件、 信函、 图纸、资料， 不准随意使用他人电脑。 九、不准泄漏公司商业机密，严格遵守公司的保密制度， 十、不准违法乱纪、危害社会治安。 员 工 十 要、 十 不 准 一、不准违反政治纪律，散布消极言论； 二、不准违反企业纪律，泄露企业秘密； 三、不准打听和传播小道消息，发牢骚、讲怪话； 四、不准搞宗派，拉小团体、小山头； 五、不准诬告和陷害他人，反对写匿名信； 六、不准弄虚作假，报喜藏忧，欺上瞒下； 七、不准利用手中职权为亲朋好友谋取不正当利益； 八、不准侵犯和损害员工合法权益； 九、不准以任何理由和借口从事第二职业或在外兼职； 十、不准打麻将赌博和打扑克变相赌博； 对违犯以上规定者，视情节轻重分别给予批评教育、党纪政纪处分直至解聘辞退 考勤管理——不准无故迟到、早退、旷工；未经直接主管批准，不准擅自外出 职责管理——不准以自我为中心，无责任感，不认真对待自己的本职工作 态度管理——不准阳奉阴违，私下抱怨 服务管理——不准将个人情绪带到工作中，对客户问题推脱责任 服从管理——不准以任何借口推诿或拖延领导交办的工作 纪律管理——不准吸烟、喧哗、闲聊、嬉闹 保 密 管 理 ——不准向外界传播或提供有关本公司的机密资料；个人薪金及补贴 发放情况不准私下传递 形象管理——不准化浓妆或佩戴过于花哨的首饰，不准穿奇装异服； 财物管理——不准恶意损坏公司公共设施和办公用品 氛围管理——不准胡乱评议领导、同事或下级，恶语伤人 员 工 十 要、 十 不 准 员工十要： 要爱护公司的声誉，维护公司的形象； 要讲究产品质量，做到让客人满意； 要尊敬领导，团结同事； 要有服务意识，服务于客人开口之前； 要能吃苦耐劳； 要爱护和节约公司的财产； 要保持自身的工作场地的卫生； 要拾金不昧； 要有为公司发展献计献策的主人翁意识； 要不断学习，敢于创新，提高自己的业务知识和工作技能。 十不准： 不准迟到、早退、旷工； 不准顶撞领导，不服从管理； 不准擅离职守，乱串岗位； 不准弄虚作假，报喜藏忧，欺上瞒下； 不准随地吐痰，乱扔杂物； 不准向客人索要钱物； 不准私藏公司财物，侵占公司利益； 不准偷取同事的财物； 不准违反企业纪律，泄露企业秘密； 不准在公司拉帮结派，破坏团结。