房产中介公司员工管理规章制度.docxVIP

1. 岗位规范 第一条 员工管理规章制度 严格遵守公司管理制度服从领导安排， 按时上下班， 不得顶撞领 导， 违规工作， 如有违规将以实际情况进行相应处罚最低罚款 100 元。 公司 实行无责任底薪制月薪 1500 元，每月初 10 号发上月工资。 第二条 工作要做到有计划、 有步骤、 迅速踏实地进行。 遇有工作部署应立 即行动。 第三条 工作中对待客户要有耐心， 不得与客户发生争吵， 每个月最低业务 不得少于 4 单。提成从第五单开始算，每单业务提成为该单中介费的 10%。 第四条 第五条 第六条 律照价赔偿。 第七条 上班时间内不打私人电话，不从事与本职工作无关的私人事务。员 工不得私下与房东或房客进行交易，违规者一经查实扣除当月工 资。 不得无故迟到矿工，迟到半小时以上按旷工处理，旷工 1 天扣发两 天工资。请假一天扣当天工资。 公司员工应爱护办公设施，如故意造成办公设施及用品的损坏，一 搜房帮等网络端口为公司重要业务渠道， 必须规范使用、 按时刷新， 刷新量未达标者，一次处罚 100 元。 第八条 房源、客源为公司重要商业机密，仅限本公司人员业务使用，不得 出卖信息，不得私自走单、飞单，如有违规者，扣当月底薪，并以开