安全目标管理制度曹.pdfVIP

专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需 文档下载最佳的地方 一、安全目标管理制度 公司属煤矿企业，为明确安全生产责任，落实各项安全措 施，坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚持“谁主管，谁负 责”的原则，为此，特制定本制度。 1、 公司各单位要强化领导，落实目标任务，坚持行政一 把手为安全生产第一责任人，分管领导为直接责任人的制度。全 员参与，层层签订安全生产责任书。纵向到底，全面排查整治各 类安全生产隐患，整改合格率达 100%。 2、 严格实行从业人员准入制，特种作业人员持证上岗率 达 100%，每个职工要持证上岗。 3、 开展全民安全生产宣传，普及安全生产常识，增强劳 动者安全意识和自防能力。 4、 建立和完善安全事故预案，发生事故立即赶赴现场， 组织救援和善后工作，协助事故调查，按规定及时上报情况。 5、 坚持 “日监测、周报告、月分析、季评价、半年考核 告诫，年终总结评比”制度。 6、 加大执法力度，依法查处违章行为，严格执行有责追 究的制度。规范安全生产监管行为，有效遏制各类生产事故的发 生。 7、 加大监管力度，管理人员要跟班作业。安全部门深入 专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需 文档下载最佳的地方 专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需 文档下载最佳的地方 现场检查监督。加强职工的安全意识，杜绝重特大安全事故。 8、 生产安全事故死亡人数为零，必须加强安全隐患整治， 整改率应为 100%。 9、 各类生产安全一般事故件数、重伤人数、经济损失分 别比上年下降 10%以上。 10、 全公司管理人员按不同职位交纳安全抵押金，职工 每月 80 元抵押金，每月在工资中扣收，年终考核。全年没有发 生安全事故，全部退还本人，发给一定数额的奖金。如发生了安 全事故，按责任划分负有责任的，取消责任者当月安全抵押金， 并按责任扣发一定数额的当月工资。 二、安全会议制度 1、 各班每天必须召开班前会，由班长或片区负责人向工 人讲解，时间为 20—30 分钟。对开会时间、地点、内容、参会 人员应到实到及请假人员均应记录清楚。 2、 公司每周一必须召开安全生产调度会。①总体总结上 周安全生产情况，重点总结分析上周安全生产上存在的问题。② 布置本周的安全生产工作，重点布置安全隐患整改工作及时间安 排。 专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需 文档下载最佳的地方 专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需 文档下载最佳的地方 3、 各队、班每周二由班组织召开安全生产工作会，学习 安全知识，还必须传达调度会安排的安全生产任务及要求。安监 科、生技科派员到每个班、队讲解安全知识及作业规程、安全措 施。 4、 公司每月不少于一次的安全形势分析会，提前作好安 全工作预计安排，把安全处理在萌芽之前，作到公司真正文明生 产。 5、 公司每年必须作下一年的安全投入规划，确保安全费 用有保障的投入。达到安全目标管理。 三、 安全检查制度 1、 认真宣传党和国家的安全生产方针，落实各级责任制， 学习《安全生产法》和煤矿《三大规程》及有关规定。 2、 每月一次安全大检查，一次安全复查，认真排查安全 隐患，并及时整改。 3、 按规定每月 10 天一次测风，进行风量分析合理科学分 配井下风量。认真执行瓦斯管理制度，严格执行 “一班三检”、 “一炮三检”和“三人连锁”放炮制度。 4、 定期召开安全分析会，作好各类事故登记及及时调查