- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
XX教师绩效考核方案
为全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,为了发挥绩效工资的调节
功能,体现多劳多得、优质优酬的分配原则,充分调动全体教职工的工作
积极性,客观公正地量化评估教师的工作绩效,更好地对每一位教师进行
绩效考评 , 进一步提高学校的教育教学质量,特制定本方案。
一、考核委员会及考核小组
组 长: XX
副组长:
XX
XX
二绩效考核项目 :
考核共计 100 分,其中师德师风
您可能关注的文档
- 2015内审员考试试题(含答案).pdf
- (强烈推荐)目标管理与绩效考核办法.pdf
- 2017医药行业分析总结报告.pdf
- 2017年度质量部门目标规划(正式).pdf
- 2018年度个人工作总结.pdf
- 2018年特色小镇+田园综合体项目规划建设方案.pdf
- 2019安全生产月标语大全集.pdf
- 2019年公司工作计划范文.pdf
- 2020年全国证券从业资格考试(金融市场基础知识)真题及答案详解【超级完整高端版】.pdf
- 2019离婚协议书范本标准版.pdf
- 2025年喜德县事业单位联考招聘考试真题汇编最新.docx
- 2026年国家电网招聘之人力资源类考试题库300道附答案【a卷】.docx
- 2025梦工场招商银行哈尔滨分行寒假实习生招聘(公共基础知识)综合能力测试题附答案解析.docx
- 2026国航股份新疆分公司三地招聘活动专项招聘10人(公共基础知识)测试题附答案解析.docx
- 2025年鞍山市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员体能测试(公共基础知识)综合能力测试题附答案解析.docx
- 2025秋季贵州黔西南州农业林业科学研究院赴省内外高校引进高层次人才和急需紧缺人才2人(公共基础知识.docx
- 2026年大学生计算机考试题库200道新版.docx
- 2025年陕煤澄合矿业有限公司招聘(570人)(公共基础知识)测试题带答案解析.docx
- 2026年交通银行校园招聘(公共基础知识)测试题带答案解析.docx
- 活动策划 -『美好若阖欢』2026马年春节“寻年味”非遗民俗市集活动方案【春节活动】.docx
原创力文档


文档评论(0)