2021年企业普法教育经验交流.docxVIP

精品word 可编辑资料 - - - - - - - - - - - - - 企业普法训练体会沟通 “* ”普法以来，莱钢集团紧紧环绕公司改革进展的中心任务，不断深化普法训练，全面推动依法治企，为企业连续、健康、快速进展供应了保证； 一、把握企业进展要求，强化“三个突出” 我们在抓好全员普法训练的基础上，紧密结合实际，依据生产经营、改革进展需要，突出三个重点，加大法制宣扬训练力度； （一）突出重点人员，增强法制宣扬训练的针对性；莱钢始终把抓好各级 治理人员特殊是领导干部的学法用法作为工作的重点，努力提高依法决策、依 法治理、依法经营的才能和水平；实现了各级治理人员学法用法的规范化、