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- 2021-10-26 发布于四川
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1.资源
是人类赖以生存的
物质基础
;
2.人,是存在多种属性的客体,具有
自然、社会和
等方面的性质;
国家与劳动者
3.人力资源开发的作用是能够使得 都得到利益;
4.人力资源治理的主体主要包括
直线经理、高
;
5.就业人口总体包括
适龄就业人口
等;
生产〔 形成〕 、
6.从人力资源的经济运动过程来看,包括 等环节;
生物性、社会性
7.人力资源的基本特点包括 ;
8.人力资源的资源特点包括
智能性、个体
;
9.人力资源的主体特点包括
动力性、自我
;
10.人力资源结构从总体上可
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