- 70
- 0
- 约5.78千字
- 约 14页
- 2021-11-01 发布于广西
- 举报
街道环卫保洁工作服务方案
日常作业内容
道路、小区房屋四周及河道两侧清扫保洁、垃圾清运、无主建筑垃圾收集清运、工业垃圾请于、灭蚊蝇消杀、果壳箱、垃圾桶等小型环卫设施清洗消毒并配合维护,河道保洁,作业车辆停放、维修保养及清洗保洁等。
作业时间:小区周边、各区域主干道、河道两侧早上7:30 前完成第一次普扫。
作业规范:小区及房屋周边普扫以班组为作业单位,按其面积、路况等实际情况核定人数。1 名环卫工人用小扫把对于树头、花圃或凹凸不平的路面精扫并清除沟口、排水口杂物,1 名环卫工人专门收集垃圾,一个班组环卫工人同时作业共同完成普扫,管理人员跟班作业检查监督。
作业标准:普扫作业做到“六无”、“六净”、河道保洁达到“三无标准”。
①“六无”即人行道、树头、辅道无烟蒂、纸屑、果皮、树叶; 路旁无积土、积沙、积水;交通隔栏杆底座四周无明显积沙积土;沟口、排水口无污物;果皮箱箱容净无积压垃圾。
②“六净”即人行道净、车行道净、树头净、绿化带及周边净、路沿净、沟(井)口净。垃圾保洁车洁净,无破损,早、晚收班时进行彻底清洗。
③“三无”即河面无影响水生态的植物、漂浮物,河中无障碍物, 河岸无垃圾,严禁将从河中清理的垃圾堆积在河岸,应及时清理,做到河岸干净整洁。
相关作业管理制度
保洁人员管理制度
为加强各作业现场有效管理,实施现场检车和跟踪情况工作目标的落实,及时纠正不合格的服务,保障小区清扫保洁作业与河道保洁作业顺利进行,其具体内容如下:
根据作业点清扫工作的总体范围和程序细则,指定清扫保洁工作计划表,详细列明各项清扫保洁项目及时间安排,依据清扫保洁工作计划表,编排人员岗位,落实岗位责任制。
清扫保洁的岗位需要根据岗位的范围、工作项目、卫生标准,按岗位“五位”的要求实施(定员、定岗、定量、定时、定标准)。
各清扫保洁作业必须按照各项清扫保洁工作程序的要求, 按工作标准完成清扫保洁的作业。
道路清扫和河道保洁必须按照操作规程进行规范作业,并落实安全管理措施,做到安全、文明作业。
确保清扫保洁的质量和工作效率,管理人员和员工必须按照《道路清扫保洁作业标准及考核细则》要求填写《人员作业情况登记本》、《日常检查情况登记本》《信访处理登记本》等,完善管理制度。
做作业过程中,必须爱护道路范围内公共设施设备。
在节假日期间,应根据各路段情况适当增加道路清扫保洁员工。
驾驶人员管理制度
安项目负责人根据驾驶员全年工作表现,从车辆产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方面全面考虑,制定驾驶员的工资待遇及司机给予奖励,对表现差的驾驶员按公司有关制度进行处罚。
驾驶员每天按时上、下班,特殊情况除外,不得无故旷工、迟到、早退。请假要事先通知管理人员,经批准后方可休息。
驾驶员不得向客户提出要小费、吃饭、住宿等,不得参与赌博、嫖娼等违法犯罪行为。否则,报公司处理和送交公安部门。
驾驶员对待他人要文明有礼,努力提高服务素质。
车辆管理制度
公司自有车辆由公司统一购买、落户,并指定运输部人员负责管理。车辆必须服从指挥调度。
车辆由公司指定驾驶员专用,其它人员未经批准不得驾驶,专车驾驶员不能将车转借他人或其他单位使用,造成后果由驾驶员本人承担。
车辆除执行公司的运输任务外,未经运输部批准车辆不得私自承接运输业务,不得随便驶离指定的停车场,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场。
车辆进出装、卸货场必须遵守业务合作单位的有关纪律、制度或行车指示。
车辆的用油、车辆保险、车辆检测、修理、轮胎、事故、违章违纪、驾驶员工资、停车费、过磅计量费、装卸中转费及其他等与业务相关的费用统一由财务部核算。
作业车辆外观整洁、无破损。垃圾清运车实行密闭运输, 无垃圾抛洒、无污水滴漏、车厢外无吊挂。环卫作业车辆仅限于作业时段使用,不得从事与工作无关的事项,严格做到规范作业,固定停车场所停放车辆。
维修部管理制度
定期对车辆进行保养、维修与检查。
每天按时上、下班,特殊情况除外,不得无故旷工、迟到、早退。请假要事先通知管理人员,经批准后方可休息。
对于维修构件的更换等费用,统一交予财务部核算,不得随意支出。
人员岗位职责
项目负责人岗位职责
项目负责人由公司总经理任命,对项目施工作业进行全方位负责,确保合同履行及维护公司在项目上的合法权益,并在公司法人代表授权范围内实行有效管理,负责与相关单位进行沟通,主要岗位职责:
全面主持项目执行机构的日常工作。
项目实施过程的全职组织者和指挥者。
组织编制项目质量保证计划,各类施工技术方案,安全文明施工管理方案并督促落实工作。
组织编制项目执行机构的管理制度。
处理项目实施中的重大紧急事件,并及时向业主及公司总部报告。
拟订项目执行机构组织和人员配制,提请公司聘任或解聘项目主要岗位人员。
具体负责项目质量、工期、
您可能关注的文档
- 有色金属及讲义非金属.ppt
- 热处理检验报告单(1).docx
- 新人教部编版小学四年级数学上册《求近似数》教案.docx
- 写作手法教学课件.ppt
- 《非暴力沟通》教学课件.pptx
- 公共关系学-公共关系的传播媒介4.ppt
- 人教版四年级数学上册-亿以内数的读法教案.docx
- 心理健康教育网络研修心得体会.doc
- 住宿订餐协议书范文.docx
- 2025年新人教版英语三年级上册同步教学课件.pptx
- 2025年新外研版三年级上册英语同步教学课件.pptx
- 红十字会大讲堂管理制度.docx
- 技术奇点(Singularity)理论的科学基础、哲学思辨与未来社会构想 _2026年1月.docx
- 公共艺术项目在激活城市消极空间(如高架桥下、废弃铁轨)中的作用 _2026年1月.docx
- “双减”政策对校外培训行业转型及家庭教育投入变化的影响 _2026年1月.docx
- Z世代员工对职场“摸鱼文化”的态度成因与管理对策研究 _2026年1月.docx
- 跨文化团队管理中的沟通障碍、文化冲突与融合策略案例分析 _2026年1月.docx
- 共享经济平台将劳动者归类为“合作伙伴”的伦理与法律责任 _2026年1月.docx
- 大型国际展会(如进博会、CES)的绿色会展实践与可持续发展评估 _2026年1月.docx
- 地理标识产品(如阳澄湖大闸蟹)与产地旅游的融合发展研究 _2026年1月.docx
原创力文档

文档评论(0)