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员工劳动合同协议书范本 编号：LW甲 方：______________________________乙 方：______________________________日 期：_________年________月_______日员工劳动合同协议书范本Party A and B have reached an agreement through friendly consultationto conclude the following contract.(甲方_______)聘用 (乙方_______)为_______业务经理 ，双方在公平自愿、协商全都的根底上，订立本协议，建立劳动关系，并共同遵守履行。一、合同期限1、甲、乙双方同意从_______年_______月_______日起到_______年_______月_______ 日止，聘请_______为本公司_______;合同期限为_______年。(二)双方同意本协议有效期的前_______个月为试用期。二、工作内容1、负责公司产品的宣扬，执行公司区域营销方案的施行。2、负责公司推销及相关业务的接洽与联络，同时将相关客户资料备案到负责人处。3、搜集、把握并反应竞争对手的营销策划，产品价格、市场动向等方面信息，公司经营决策供应参考。4、跟踪并做好售后效劳，准时妥当处理客户问题，搜集并反应客户对产品销售等方面的看法、建议和期望，关心本公司改善经营策略和效劳程度。5、服从甲方支配，按时保质保量地完成甲方支配的工作任务。三、薪酬制度推广期实行底薪+提成方式，非推广期只计提成方式。1、推广期薪酬：底薪_______，试用期合格后薪酬标准为：底薪_______2、非推广期薪酬：完成推广期任务后，非推广期是承受订单日期，但凡客户下了订单并结清货款的，那么有提成，提成按第1点计算。3、每个季度总结每个业务员的业绩状况，并对业绩好的业务赐予肯定嘉奖。4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。四、工作时间及差旅费用1、工作时间：1)每天10小时工作制(含中午)(8：30～18：30)，乙方也可以依据工作需要自行合理支配工作时间，甲方依据需要可以随时要求乙方回公司支配工作。原那么上每周必需回公司参与周例会，因特别状况不能参与的，必需提早一天向公司负责人请假。2)每月有三天休息，超出三天按每天根本工资费用扣除。事假必需提早一天向公司负责人请假，否那么按旷工处理。非推广期不需要出差的，那么在公司正常上班，上班时间为9：00～18：00，负责与客户日常联络等工作。