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劳动局合同模板专业版 编号：GR-WR-22719 劳动局合同模板专业版After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreedcommitment results within the specified time.甲方：____________________乙方：____________________签订时间：____________________本文档下载后可任意修改劳动局合同模板专业版备注:本合同书适用于商定双方经过会谈、协商而共同成认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成商定的承诺结果。文档可挺直下载或修改，用法时请具体阅读内容。甲方：住宅：联络电话：乙方：住宅：联络电话：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，遵循合法、公正、公平自愿、协商全都、老实信誉原那么，订立本劳动合同。第一条、本合同为_______期限的劳动合同。本合同生效日期_______年_______月_______日，其中试用期_______日。本合同_______年_______月_______日终止。其次条、乙方担当_______岗位〔工种〕工作。第三条、乙方完成的工作数量，到达_______质量标准。第四条、甲方支配乙方的工作时间应符合_______的规定，乙方执行的工时制度为_______工作制。第五条、甲为乙方供应符合国家劳动爱护规定的劳动条件和劳动防护用品。建立健全生产工艺流程、制定操作规程、工作标准及其标准。甲方负责对乙进展政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关的训练和培训。第六条、乙方应遵守劳动纪律、甲方的规章制度和操作规程。乙方违背劳动纪律、甲方的规章制度和操作规程，甲方可根据本单位的规章制度进展处理，直到解除本合同。第七条、甲方对乙方的工资安排应遵循按劳安排的原那么，实行同工同酬，遵守_______市最低工资规定。乙方执行_______工资制，工资支付时间每月_______号，工资支付按_______执行。其中试用期工资为_______元。第八条、甲方按照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用。社会保险费用个人缴纳局部，甲方从乙方工资中代扣代缴。第九条订立本合同所根据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第九条、经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。第十条、乙方符合《中华人民共和国劳动法》、《_______市实行劳动合同制度的施行细那么》及其他有关规定不得终止、解除劳动合同条件的，甲方不得终止、解除本合同。第十一条、乙解除本合同，应当提早_______日以场面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其它问题正在被审查期间，乙方不得根据本条第_______款解除劳动合同。第十二条、合同解除1、在试用期内的。2、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。3、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。第十三条、当事人因履行本合同发生劳动争议，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起_______日内向当地区、县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以挺直向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条、本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份。甲方〔签字〕：签订地点：______年_____月______日乙方〔签字〕：签订地点：______年_____月______日这里填写您的企业名字Name of an enterprise