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能源发电企业 6S 管理制度
6S 管理制度
2012-3-12
第一章 总 则
第一条 为了加强公司管理的基础,全面规范员工的行为,提高员工的综合素
质,培养团队及合作精神,提高工作效率,从而提高公司的管理水平,进一步提升
公司的形象,结合公司实际情况,特制定本制度。
第二条 本制度规定了 6S 管理的基本原则与定义、组织机构与职责、管理内容
与方法、检查与考核等内容。
第二章 基本原则与定义
第三条 6S 管理的基本原则遵循 6S管理,即 : 整理、整顿、清扫、清洁、素
养、安全。
第四条 整理 (SEIRI): 取舍分开,取留舍弃,即把要与不要的事、物分开,再
将不需要的事、物处理掉。
第五条 整顿 (SEITON): 条理摆放,取用快捷,把留下来的有用物品加以定置、
定位。
第六条 清扫 (SEISO): 清扫工作场所,不留污物,清除工作场所的灰尘、垃
圾、油污、创造整洁、明快的工作环境。
第七条 清洁 (SEIKETSU):清除污物,美化环境,前三个 S 的坚持、深化和制度
化,也是更高层次的清扫,即清除废水、粉尘和空气污染,创造一个环保、健康的
工作场所。
第八条 素养 (SHITSUKE):形成制度,养成习惯,即为精神上的清洁。
第九条 安全 (SAFETY):改变观念、表里如一,即通过不断的培训和灌输,变
“要你安全”为“我要安全”,最终实现零事故的安全目标。
第三章 组织机构与职责
第十条 公司设立 6S 管理委员会,主任由公司总经理担任,副主任由生产部经
理和办公室主任担任,成员由各部门经理及专工担任。 6S管理委员会是公司 6S 管
理的组织领导机构,具体负责全公司 6S 管理的运作、统筹、规范、指挥、监督管
理等工作。公司 6S 管理委员会下设一个工作监督组,为管理推行小组。
1、管理推行小组由总经理、生产技术部、办公室、财务人员组成,具体负责
管理部门 6S 管理的日常组织指导、检查、考核工作。
2、管理推行小组对公司 6S 管理委员会负责。
第十一条 相关部门职责 :
1、总经理 : 全面负责组织本公司生产、办公区域场所开展的 6S 管理全部活动
管理工作。
2、生产技术部 : 负责组织本部门生产区、检修车间、库房、办公场所及所属班
组 ( 值
际) 的开展 6S 管理活动,组织进行设备及辖区的卫生清扫,监督检修人员文明
检修,进行设备检修后的验收评价。规范检修人员文明检修,提高设备的可靠性。
4 、安监物质部 : 负责组织本部门办公场所、各库房、消防设施和器材的设备管
理及辖区的 6S 管理活动开展活动和卫生清扫。
5、办公室 : 负责公司所有培训工作的组织实施和本部门办公室、档案室、资料
室、大小会议室、员工宿舍、食堂的 6S 管理活动开展及辖区卫生清扫工作。
6、财务部 : 负责组织本部门办公场所、资料室辖区的 6S 管理活动开展活动和
卫生清扫。
第四章 管理内容与方法
第十二条 整理的要求是改进工作现场的源头或开始,将物品区分为“常用、
偶尔使用、不使用三类”,然后将常用物品安置在现场 ; 偶尔使用物品放在固定的
储存处 ; 不使用的物品清除或处理掉。
1、运用科学的管理方法,合理地控制库存备品的数量,备品应分类摆放,整
洁做到目视化管理。
2、工业废品垃圾倾倒装置必须派专人管理,及时清理垃圾,杜绝垃圾道堵
塞、溢漏现象的发生。
3、办公、工作场所窗明几净,物品摆放有序、合理。
4 、技术改造、新安装的设备在改造、安装设备验收后 , 应对旧设备申请报废。
5、设备更换安装、检修、工程基建等工作结束后,务必做到道路通、垃圾
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