社会责任验厂规章制度.pdfVIP

青岛诚田食品有限公司 综合管理制度 目 录 员工守则 一 厂纪厂规 二 公司工作时间和加班工作政策 三 公司工资和福利制度 四 公司童工和人事招聘制度 五 反对强迫劳动和使用囚工政策 六 保障员工免受体罚和精神虐待程序 七 反对歧视政策 八 管理者代表和员工代表制度 员工守则 一、 树立爱国家，爱企业的思想；自觉遵守国家的法律规定，遵守社会 公德，维护公共秩序，做守法公民。 二、 认真遵守和执行公司所制定的各项规章制度，努力规范自己的言行， 适应和达到公司规定的要求，做促进企业发展的合格员工。 三、 服从领导的工作安排，努力干好工作。尽自己最大的能力，在本职 岗位中做出成绩。 四、 诚信、务实、专业、创新。 五、 以身作则，以厂为家。 六、 文明礼貌，团结助人，不俗不媚，虚心学习。不断改正缺点，提高 自己的素质。 七、 维护公司的形象，不做有损公司的事情。自觉感悟做到：公司发展 我受益，爱岗敬业尽全力。 八、 保护公司的利益，维护员工的权益。努力减少和消除矛盾，促进公 司健康发展。 一 厂 纪 厂 规 为了使企业的管理制度更加完善 , 进一步提高企业的整体素质 , 特制 订以下规定 : 1. 遵守国家法令法规 , 严格执行党和国家的政策 . 2. 严格遵守公司的各项规章制度 , 服从公司领导 , 服从工作分配 . 3. 进入厂区必须佩戴厂牌 , 要精神饱满 , 衣冠整洁 , 争做文明员工 . 4. 爱惜公共财物 , 爱护花草树木 , 保持公共卫生环境 . 5. 上班不干与工作无关的事 , 节约用水用电 , 下班随手关灯 , 关水 , 关 门. 6. 严禁在禁烟区内吸烟 , 严禁酒后上班 . 7. 保守生产与业务秘密 , 不带与厂内业务无关人员进入厂区 , 不将公司 的产品 , 样品 , 材料等私自带出公司 . 二 工作时间和加班工作政策 工作时间和加班工作政策是企业管理的基础性工作 , 是涉及到员工身 体健康 , 计发工资奖金 , 劳保福利待遇的重要依据。 1. 严格遵守公司规定的作息时间 , 不迟到 , 不早退 , 实行上下班签名点 名制度。 2. 公司实行每周 5 天, 每天 8 小时工作制（ 8 ：00-12:00 ；13：00-17 ： 00，具体可依据季节、工作等实际情况调整） ,8 小时外为加班，工资按正 常工资的 1.5 倍计。 3. 每星期的周六和周日为休息日 , 各部门可根据实际工作情况进行调 节, 但必须保证每 7 天至少休息 1 天 , 周六和周日工作 , 工资按正常工资的 2 倍计算。 4. 法定节假日按国家规定安排休班，如有加班工资按正常工资的 3 倍 计算。 5. 加班工作必须以员工自愿为基础，并符合国家劳动法要求，如因生 产需要每天可加班 1 小时，特殊情况不可超过 3 小时，但每月加班不可超 过 36 小时。 6. 员工请假应先办理手续 , 填写请假单 , 并交考勤员作记录凭证 , 不能 事先请假的 , 可用电话 , 口信等方式请假 , 事后必须补办相关手续。 7. 连续旷工 15 天 , 或 1 年累计旷工 30 天, 作自动离职处理。 8