国家公派出国教师生活待遇管理规定.pptVIP

国家公派出国教师生活待遇管理规定 国家公派出国教师生活待遇管理规定 国家公派出国教师生活待遇2012 . 9 第一部分 工资及津贴补贴一、国外工资 单位：美元/月 级别 职别 工资标准 一级 教授、研究员 2100 二级 副教授、副研究员 1900 三级 讲师、助理研究员 1700 四级 助教、实习研究员 1500 无专业技术职称的行政人员工资确定 单位：美元/月 级别 行政职务 专业技术职务 工资标准 一级 副厅（副司、副局）级 教授、研究员 2100 二级 正处级 副教授、副研究员 1900 三级 副处级 讲师、助理研究员 1700 四级 正科级 助教、实习研究员 1500 中小学教师工资确定 单位：美元/月 级别 中小学教师职务 专业技术职务 工资标准 一级 - 教授、研究员 2100 二级 高级教师 副教授、副研究员 1900 三级 一级教师 讲师、助理研究员 1700 四级 二、三级教师 助教、实习研究员 1500 任职期间发生职称变化，工资从新任 职称日期开始调整。 二、津贴补贴 （一）中方院长岗位津贴 孔子学院中方院长享受岗位津贴 标准：每人每月400美元 用于开展工作必需的对外交往和通讯等支出。 （二）艰苦地区津贴 各类艰苦地区津贴标准为： 单位：美元/人月 一类地区： 180 二类地区： 500 三类地区： 820 四类地区： 1150 五类地区： 1500 注：实施艰苦地区津贴范围和类别名单附后 （三）交通补贴 出国教师国外任教期间，如聘请方不提供交通工具和相关费用的，国家按以下标准提供交通补贴： 非艰苦及一类艰苦地区：400美元/人月 二类及以上艰苦地区： 600美元/人月 （四）战乱补贴 经外交部、财政部批准，我国驻外非外交人员享受战乱补贴的，在同一地区任教的出国教师也同时享受。发放标准和办法参照财政部、外交部有关规定和通知执行。 （五）安置费 1.一次性安置费3000美元 手续费、家具家电、教学设备等 2.连任期间安置费 在同一地点连任，从第二任期开始，每任期提供安置费400美元 （六）出国补贴 出国教师赴任前可领取一次性出国补贴3000元人民币，用于支付公证、护照签证、体检等费用及赴离任、休假、探亲期间的国内旅费。 （七）配偶补贴 配偶补贴标准：随任：500美元/月 不随任：200美元/月 艰苦地区随任配偶，同时享受出国教师艰苦地区津贴标准1/3的艰苦地区津贴。 无配偶或配偶在境外公费留学、进修或有工资收入的，不享受配偶补贴。 配偶随任期间，所在单位应保留其公职。 （八）年终奖金 对年度考核为称职（合格）及以上的出国教师发放年终一次性奖金，奖金标准为本人全年月平均国外工资。 三、工资及津贴补贴的计算 出国教师的国外工资和津贴补贴按离境和离任教国国境之日计算。 第二部分 国外开支 一、自理费用 出国教师在国外任教期间，除医疗费、租房费和国际旅费以外发生的一切费用原则上自理。 二、房租 1.外方负担：按协议由国外聘用方提供的，国家不再报销租房费用； 2.外方不负担：由出国教师按照标准租房，在标准内实报实销； 租房标准 3.自行租房超出面积标准的部分由个人负担。 职称 户型 建筑面积 教授、副教授 二室一厅 不超过80平方米 讲师、助教 一室一厅 不超过60平方米 三、医疗费 1.外方负担：如聘用方提供医疗保险或报销医疗费，国家不再报销出国教师医疗费。 2.外方不负担：分段计算、由个人和国家分别负担 医药费金额 个人负担比例 国家报销比例 240美元及以下 100% - 240－600美元的部分 30% 70% 600－6000美元的部分 5% 95% 6000美元以上的部分 - 100% 注：1.以上报销按一个自然年度计算，不足一年的每月按20美元计算。 2.在任教国投保医疗保险的费用，按上述分段办法和比例报销。 3.