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孵化室日常管理制度 第一章 总则 孵化室是为广大创业者提供的一个创业平台。 创业需要一个安全、 舒 适、安静、健康的办公环境， 孵化室成员应自觉维护良好的办公环境， 特制定本制度。 第二章 孵化室成员行为规范 1、孵化室成员着装要求得体、大方、整洁。 2、孵化室成员举止要求文雅、礼貌、精神。 3、孵化室成员言谈要求亲切、诚恳、谦虚。 第三章 孵化室成员日常行为规范 1、孵化室工作时间应保持安静，如需讨论，请保持低音。禁止高声 喧哗、嬉戏打闹。 2、工作时间如需接听或拨打手机，请到室外接打电话，这是对孵化 室内其他成员的基本尊重。 3、公共、办公区域内严禁吸烟，需要吸烟的人可去楼道或者不影响 他人工作的地方。 4、有客人、亲朋前来拜访，请将您的客人、亲朋带到会议室、创客 空间等独立的空间， 给他们最高的礼遇， 不要在孵化室内和您的客人、 亲朋高谈阔论。请给其他孵化室成员安静、舒心的办公环境。 5、如需要听歌放松，请带上耳机，自己尽情享受，不要外放。 6、工作时间内禁止在办公区域内食用有异味的食品及零食。 7、工作中未经他人许可， 不得擅自翻阅他人的文件、 资料等材料。 8、办公桌上应素雅、整齐、清洁，各类文件不得随意摆放。 9、办公座椅不能随意摆放，离座后要将座椅推进办公桌下面。 10、工作中成员之间应团结合作、快捷高效，及时解决可能存在的矛 盾和问题。 第四章 孵化室安全卫生管理规范 （一）卫生管理 1、 公共卫生 每位孵化室成员应自觉维护干净、 整洁的办公环境。 孵化室卫生轮流 由各位成员打扫，具体维护措施如下： 地面：保持地面干净清洁、无污物，不得随地吐痰、乱扔废弃物等。 会议室：使用过后需将桌面整理干净，杂志水杯各自归位，并将椅子 推进会议桌下面，保持横面平行。 2、 孵化室成员个人卫生 孵化室成员个人工位卫生由个人负责整理干净，须做到： 办公电脑：要定期清理，需做到表面干净 、无污渍灰尘。 资料：摆放整齐。 （二）安全管理 1、防盗意识 重要文件：要做好重要资料保存工作， 门窗：孵化室门窗要牢固，人离时要关锁门窗，孵化室成员不得在孵 化室内存放大量现金、手机等贵重物品，以防被盗。 2、安全意识 危险品：孵化室成员不得携带违禁品、危险品、枪支、管制刀具等进 入办公场所。 电：要做到人离电停，下班后立即关闭计算机、个人工位上的插排以 及孵化室电灯。 使用笔记本的孵化室成员， 不得在无人状态下给笔记 本电池充电，凡因充电而引起的事故和损失由当事人自负。 （三）节约意识 1. 节约用水：水是生命之源泉，洗手或者洗涮杯具时，用后立即关闭 水龙头，如发现水管有滴漏或水龙头关不严， 要立即告知物业部门。 2. 节约用电： 下班后要立即关闭计算机， 中午下班后至少要做到关闭 显示器，会议室使用以后要及时关灯关空调、 长时间无人的孵化室要 关灯、下班后饮水机要断电。 若有孵化室成员违反此规定， 将给予但不限于口头警告、 通报批评、 罚款等处罚！ 本制度自发布之日起执行 二〇一五年九月三日 合同 管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励； 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩 略语 无 4 职责 4.1 总经理：龙腾公司经营管理的