科研绩效管理系统的实现与应用.docxVIP

PGE \* MERGEFORMT PGE \* MERGEFORMT 1 科研绩效治理系统的实现与应用 1 前言  目前，高职院的科研治理、教学治理和绩效考核等行政工作大多是以Excel电子表格和Word电子文档进行收集和整理的。在收集和整理的过程中会涉及大量不同类型的数据，如科研项目、学术论著、教学工作、师资培训、绩效考核等。如此大量的数据在Excel电子表格中操作，容易造成数据堆积，数据更新不及时、不准确。  因此，开发一套合理、完善而是和的科研绩效治理信息系统将有助于优化科研信息治理、教学信息治理和绩效考核的业务流程，提高工作效率，改善服务质量，从而建立起信息化、职业化的治理平台。  2 科研绩效考核系统的设计思路  根据实际教学治理过程中遇到的数据收集和治理等问题，提高工作效率，实现各类信息的即时录入、查询、修改、删除、打印、查阅等信息分布式处理。通过本系统的设计，能很好地统一规范科研治理流程、教学治理流程和绩效治理流程，实现各教学团队收集的信息传输无纸化、统一化、即时化，减少数据差错，实现数据的统一共享。  具体思路：第一步是建立全员信息档案，详尽收集每一个教师的教学信息。第二步是收集教师的科研信息，包括发表论文、研究课题和出版教材，在实际收胁慰寄０甯袷绞杖　５谌绞墙⑹菘猓砸咽杖∈萁姓砺既耄⒒蛹扑慊挠攀疲跎偃斯じ稍ぁ５谒牟绞嵌旧杓朴肟迪纸缑嬗押谩⒁子诓僮鞯忍氐恪５谖宀绞怯弥惫鄣姆绞较允臼荩刹榭醋柿仙媳ǖ南群笏承颍欠癜词鄙媳ǖ刃畔⒖傻汲鱿盗斜ū怼５诹绞嵌酝窘惺褂糜氲魇浴  3 科研绩效考核系统的实现方法  系统利用目前最流行的Jv语言为底层开发语言，采纳最新的JSP动态XX站设计技术实现，将其设计为B/S结构的动态XX站，界面友好、易于操作。实现了治理员治理、教师治理、绩效治理、治理员与教师注册及登录、文件的上传下载、扫瞄等功能。  3.1 数据库设计  3.1.1 根据系办老师的工作流程，整理出以下要求：  能方便的对教师的科研成果进行整理，能方便教师对自己的信息查询、修改，对教师自己所授的课程的查询，方便对教师上传文件的整理，综合治理。对教师的工作效率进行治理，能明显区分出以教研室为单位的工作效率。  3.1.2 员工编号  帐号编码采纳拼音的缩写后面加上三位数字构成的编码，例如：信管教研室的老师，编码形式为：xg001代表信管教研室主任的编号，余下的信管教研室的老师以此连续往下编码，以此类推。  3.1.3 数据库连接  通过JDBC链接SQLServer数据库，将三个驱动程序放在tomct根目录下的lib文件夹中，程序将通过这三个驱动对sql server 2000进行操作。  JSP与数据库链接，首先要打开数据库，然后在打开表，最后才能对数据库中的数据操作，就是前台能看见和使用的数据。  3.2 科研绩效治理系统的模块设计  3.2.1 登录界面设计  登录界面是一个程序的入口，能够体现一个系统的美观，一个XX站的良好的表现能够让用户大量的在登录页面停留。登录模块界面设计如图1所示。  3.2.2 主界面设计  当进入主界面的时候，默认显示的是教师的信息，然后点击下一条就显示下一个老师的相关信息，教师的相关信息包含老师的姓名、教研室、职务职称、学历学位、毕业院校、资格证书、研究方向、主讲课程。点击前面的复选框选择相应的老师，然后点击后面的删除按钮可对其进行删除。  3.2.3 教学信息界面  主要是对老师的绩效方面的考核，包括上传的文件和绩效考核折线统计表的生成。绩效考核折线统计表可以根据上传文件的时间进行统计，当上传文件的日期中是同一天的时候，绩效考核统计表将自动的按当天上传的小时绘制折线统计表；当上传文件是同一天同一个小时之内上传的，绩效考核统计表将自动的按上传的分钟绘制折线统计表；当上传文件是同一天同一小时同一分钟之内上传的，绩效考核统计表将自动的按上传的秒数绘制折线统计表。下面给出绩效考核的相关信息，系统可以根据老师上传文件的时间给出折线统计表，如图2所示。  4 科研绩效考核系统的应用情况  鉴于目前在国内高职院校中所使用的均是功能性单一的治理系统，而本系统是结合实际教学行政部门的工作流程和工作情况，研发和实现的集科研治理、教学治理和绩效考核等多方面于一体的治理信息系统。目前，在学院内部使用情况和运行状态良好。而且它还可以在全国其它高职院校中也可推广使用，可收集和整理的大量不同类型的数据，如科研项目、学术论著、教学工作、师资培训、绩效考核等，不容易造成数据堆积，数据更新及时、准确。