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公司仓储运输部岗位职责 储运部储运部组织机构岗位内设：仓库主管→副主管→验货员→仓管员→仓管助理员经理司机组长→司机储运部经理岗位职责一、依据公司战略规划要求及选购、销售方案的需要，制定储存及配送方案。二、领导部门施行物流过程工作，提升效率、掌握费用。三、制定部门阶段性工作方案并领导施行，督导各项工作的有序开展，定期对不完善的地方制定出有效的改良措施。四、合理规划部门的岗位设置，为部门员工构建良好的工作平台。五、贯彻和执行公司各项决策和经营理念、企业文化。在日常工作中身先士率，并通过各种平台对部门员工进展方向引导、检查和订正，。六、行使对公司仓储管理、物资和产品配送效劳管理的权限，并担当执行公司规章制度、管理章程及工作指令的义务。七、负责组织公司物资仓储管理及配送、运输管理，主动合理地绽开产品调度工作。八、负责对部门员工的考核、评比，调发动工工作主动性。九、加强对部门员工的自身素养、纪律性、向心力的培育。十、负责对仓库的规划〔货物堆垛、库容、库貌、环境卫生〕及库区平安维护〔设备平安、防火、防盗等〕。十一、完成总经理交办的其他工作。仓库主管岗位职责一、带着部门人员围绕公司各项工作指标开展工作。二、带着部门人员仔细执行公司《仓库管理制度》的规定。三、带着部门施行物流过程工作，提升效率、掌握费用。四、负责部门日常工作的支配〔人员外派、调配〕及与其它部门的工作协调。五、负责仓库人员、内县线路司机及市内组司机人员休假及轮值工作支配。六、商品搬运、装卸支配调配工作。七、负责内县路途人员的排班表制作，车辆的调度用法。八、负责库区的卫生监视。九、负责销售单据的监视管理、定期集中处理。十、负责车辆证件保管及领用流程管理、监视。十一、帮助部门经理对各项工作方案的施行。十二、完成公司及部门交办的其他工作。副主管工作职责一、仔细执行公司《仓库管理制度》的规定。二、仓库主管不在岗时，全权履行仓库主管工作职责。三、负责部门间日常的工作协调、协调支配库区人员的工作。四、负责日常人员外派、调配的工作支配。五、负责商品搬运、装卸支配调配工作。六、负责库区的卫生监视。七、负责车辆证件保管及领用流程管理、监视。八、负责商品入库的审核、出库的校验。九、负责销售退货的校验入库或其它途径的处理。十、日常定时领取出货单据，做好商品出库预备及备货区的商品管理。十一、每月负责制作滞销商品的书面报告并送达公司相关负责人；十二、负责问题仓的管理；十三、帮助各库区的日常管理工作。十四、完成公司及部门交办的其它工作。验货员工作职责一、仔细执行公司《仓库管理制度》的规定。二、仓库副主管不在岗时履行其工作职责。三、每天定时领取销售单据，做好商品出库预备及备货区的商品管理。四、负责商品入库的审核、出库的校验。五、帮助各库区的日常管理工作。六、商品搬运、装卸支配调配工作。七、完成公司及部门交办的其它工作。仓管员工作职责一、仔细执行公司《仓库管理制度》的规定。二、负责商品库存质量平安以及日常的虫害、鼠害等预防工作。三、负责滞销商品的报告，残次商品的上报及处理跟进。四、合理用法各自区域，落实节省仓容、合理布局工作原那么，商品摆放整齐，堆垛合理。五、贯彻执行“先进先出、出零存整〞原那么。六、负责所属库区的日常卫生工作。七、负责商品的装卸及摆放。八、合理支配仓管助理员的日常工作。九、完成公司及部门交办的其它工作。仓管助理员工作职责一、仔细执行公司《仓库管理制度》的规定。二、仓管员不在岗时全权履行其工作职责；三、完成公司及部门交办的其它工作。司机组长工作职责一、以身作那么，带头遵守《中华人民共和国道路交通治理条例》及有关交通平安治理的规章规章，平安驾车，文明开车，不准危急驾车(包括高速、抢道、赛车等) 。二、仔细遵守公司《司机行为标准责任书》有关要求。三、定期对自己的组员进展平安、驾驶技术、企业进展方向、企业文化等方面的培训，提升组员工作技能及效劳质量。四、以身作那么教育组员，疼惜公司车辆，遵守驾驶操作标准。平常注重车辆保养，常常检查车辆的主要机件，每天出车前要仔细检查车辆〔机油、水位、轮胎、车门、车厢等〕，确保车辆正常行驶。五、对公司各项要求落实到位，对组员的驾驶技术、行为标准、工作看法等应予以沟通、督导、提升。日常支配好组内人员的工作，起到呈上启下的作用。六、按线路支配调配工作。七、仔细遵守配送货物行为标准，确保每天配送工作的顺当进展，在配送过程中带着组内人员共同发挥团队精神，不分繁简、轻重，都应主动完成任务。对待客户热情友好，收回货款并准时交回公司。八、勇于担当责任，具有领导风范，行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采纳快速处理方式解决；如必需