高管聘用合同协议书范本.docxVIP

编号： _____________ 高管聘用合同 甲 方： ________________________________________________ 乙 方： ___________________________ 签订日期： _______年______月______日 第1 页共5 页 聘请方 (甲方)： _ 受聘方 (乙方 ) ： 法律公证： 经甲乙双方商议，本着互相信任、共同发展的原则，双方达成如下协议； 一、甲方聘请乙方作为 有限公司的 ，负责 公司线下的所有产品 的市场开发。 二、聘用期限 合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。聘用期为 年。 三、聘薪标准 1、乙方在担任 有限公司的职务期间，每年的年薪 ( 大写 人民币 ( 税后 ) ，按 6( 月薪占比 ) ： 2( 季度薪金 ) ： 2( 年底考核薪 金 ) 比例支付；每月基本工资为 ( 大写 ) 元人民币 ( 税后 ) ，每月工资于次月 日前发放，遇节假日提前或者顺延。 2、甲方可定期考核乙方，根据乙方工作能力及为公司创造的效益做出综合评估，对乙方基本工 资进行适当调整，在年底经过考核后给予乙方年底分红和提成奖励，具体的奖励标准另行商定。 四、工作范围及职责 1、对外签定合同的权利； 2、决策权及管理权限； 3、资金授权； 第2 页共5 页 4、工作目标或年利润； 5、乙方全面负责公司行政方面的管理工作，分定期 ( 不定期 ) 向总裁汇报工作情况及问题，人员 使用、任免权等； 6、管理工作期间资金的运用，需在总裁所授权金额内执行， 涉及金额较大款项，乙方须向总裁， 待批准后方可执行，或与相关部门研究后，由财务部配合执行。 五、福利待遇 1、公司有义务为聘用人员上缴养老等相关保险，保费由公司承担；合同期满不续签，余下未交 的保险费由乙方自行负责承担。 2、乙方享受国家的法定节假日、婚假、丧假等相关法定假期。乙方在甲方工作一年以上，甲方 将在每年的适当的时间，给予乙方有薪年休假的奖励。 3、乙方在甲方工作过程中甲方需提供乙方住房一处，所提供的住房需满足正常的生活条件；当 乙方工作满 年，甲方将奖励乙方商品住房 ㎡一套，产权归乙方持有；当乙 方工作满 年，甲方奖励乙方住房商品 ㎡一套，产权归乙方持有；当乙方工 作满 年以上，甲方奖励乙方住房商品 ㎡一套，产权归乙方持有； 六、双方义务及职责 1、乙方有义务对甲方公司提出有利于公司发展的合理化建议，有权向甲方公司汇报工作，有权 在其职责范围内处分所领导职员的违纪违章行为； 甲方人员不得以任何借口给予干涉乙方执行工 作。 2、乙方尽职尽责做好本职工作，并对公司有显著贡献的情况下，公司根据其表现，给予一定的 奖励；乙方在工作期间完不成公司整体目标效益的情况下，甲方有权在其工资发放比例数额内， 给予工资总额的资金惩罚。乙方在完不成甲方公司整体目标 60%的情况下，甲方有权辞退乙方； 甲方不得过度干涉乙方正常工作，如违反造成的所有经济损失由甲方独自承担。 3、乙方主动辞职，需在三个月前向甲方提出书面申请，在甲方确定合适人选接替后， 方能辞职， 但要交接清楚， 因乙方个人原因未作好交接手续， 甲方有权延长交接时间， 甲方也不得以各种借 口而不予办理； 未按规定提前申请，即辞即走，其未领取的工资 ( 及奖金等 ) 公司不予发放； 如自 第3 页共5 页 动离职， 对未结的工资 ( 及奖金等 ) 不予发放； 有以上任何情形之一者， 甲方有权要求乙方赔偿甲 方违约金，违约金为 ( 大写 ) 元人民币。甲方不是因为乙方工作原因而辞退 乙方，需提前三个月书面告知， 如甲方未按约定辞退乙方， 甲方需赔偿乙方违约金， 违约金为 ( 大 写 ) 元人民币 4、合同期满，甲方需继续聘用，经双方协商同意可续签合同；协商不一致，劳动关系随即解除。 七、保守商业秘密 1、乙方有义务为甲方保守商业和技术秘密，维护甲方形象，如乙方违约，甲方有权追究乙方责 任。 2、乙方在 集团 房地产开发公司离职 ( 或解聘、 辞退 ) 后三年内不 得在竞争对手从事经营、管理或相关工作。 八、的变更、解除、和终止。 1、甲乙双方协商一致，可以变更和解除本合同。 2、乙方有下列情形之一的，甲方可以辞退乙方并解除本合同： 1）、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 2）、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 3）、被依法追究刑事责任的； 3、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前三十日以书面形式乙方： 1）、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作。 2）、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3）、双方不能依据本合同第十六条就变更合同达成协议的。 4、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬的，乙方可以随时解