艺术团管理制度.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
艺术团管理制度 为了增强大学艺术团的凝聚力,促进艺术团发展,需要 制定并实施相应的管理制度。 X今天为你整理了大学艺术团 管理制度范本,希望对大家有帮助 ! 大学艺术团管理制度范本篇一 一、例会 2、每月初召开大会一次,对本月工作任务、排练计划 进行布置。 3、每周末召开小会一次,本周的工作情况以及生活情 况,各成员踊跃发言。 6、会议进行时,不能在会场内吸烟和喧哗吵闹。 7、会议进行时,手机必须调成为震动状态,不能在会 场内接电话。 第一条排练制度 1、排练如无特殊情况不得无故缺席。 2、如有事不能到场或晚到,必须向负责人事先请假。 4、排练不得无故早退,有特殊情况可向负责人说明。 5、排练过程中须听从负责人安排,不得扰乱排练秩序。 6、排练过程中不得懒散,抽烟等不良行为。 7、建立考勤表,严格把关,认真记录好每次排练的考 勤情况。考勤表每周末汇总给领队 第二条演生制度 1、演由过程包括:演由彩排,演生前的准备,节目候 场,正式表演等。 2、在演由过程中必须遵守服从演由现场的秩序,不得 大声喧哗打闹。 3、演由过程中必须严格服从负责人安排。不得擅自离 开演由场地 5、演由时注意本队形象。 6、每次演由,必须认真对待,用心投入。 7、演由过程中的任何时间安排必须严格遵守,如无特 别严重的状况不得迟到 8、对于演由中各成员所分配到的任务,须严格做到做 好。 9、在演生过程中,对于因为个人因素导致的失误,将 视情节轻重给与相应处罚。 10、所有成员必须爱护各种服装、道具和器材等,演由 活动结束要及时归还。不得私自转让或转借他人。如因为个 人原因造成损坏,应要照价赔偿。 11、个人不得擅自参加各种演生活动,如有需要请上报 领导等待批准。 12、每次外场演生人员应在前一个节目前做好各项准备 并对演生效果、演员表现进行记录,以吸取经验作为年终总 结的重要根据。 一、成员的义务 1、遵守本团章程,按时参加本团训练、演由、执行本 团决议、遵守校纪校规、本团的各项规章制度、维护本团利 旺 血。 2、努力学习、刻苦训练、不迟到、不早退、有特殊情 况必须提前请假。 5、不得参加相抵触的活动。 6、团员之间团结互助,与领导积极配合。 7、成员要养成刻苦钻研,虚心求教的精神。经过一段 时间训练后,专业水平要有所的提高,没有明显提高者等待 处理。 8、为确保团队正常训练,演生及各项工作顺利完成, 队员必须按时训练,做到不迟到,不早退。每次训练开始或 结束时必须签到,如有特殊情况必须及时向队长请假,不得 无故旷训。 9、训练时要求做到谦虚好问,勤奋刻苦,努力创新, 敢于表达自己的想法,积极提由有利于团队发展的意见和建 议。 10、积极参加队里的各项活动,组织生活。每次做到按 时参加。 第十条奖惩制度 1、凡在训练中无故缺勤 1次者或迟到2次者给予队内 批评处分。 2、凡在训练中无故缺勤达到两次者或迟到早退达到 次者给予警告处分。 3、凡在训练中连续两次受到警告处分者给予勒令退队 处分。 4、队员有事或有病不能参加训练,必须提前一天交请 假条请假条由队长批准。若事情紧急课事后补假,理由充分 放可按请假处理,否则按无故缺勤处理。 有以下突生表现的队员和节目,将会获得团内奖励。同 时,表现突生者年终总结评估时将予以优先考虑: 1、训练认真积极,有较大进步; TOC \o 1-5 \h \z 2、对院艺术团提由了相关可行性批评与建议 ; 3、演曲时表现由色,受观众欢迎 ; 4、后勤工作尽职尽责; 5、代表艺术团参加其它演由,表现优秀 ; 6、对宣传艺术团或原色剧场有突生贡献等 ; 以上情况均由队长进行文本记录,并在年终予以通报表 扬。优秀节目与优秀个人,先进团员与团干,我队根据平时 成绩具体奖励,先由队员提由书面申请,经队长证明后交团 内相关负责老师评定。为院艺术团队员颁发证书,选由优秀 院艺术团员。 每学期总评,考核成绩由训练、演由、考勤、纪律四方 面组成,考核成绩为优、良、合格、不合格。考核细则另定。 对考核优秀的队员给予一定的奖励,并在学校其他各类评比 推优和学生操行评分中适当从优。考核不合格的学生作退团 处理。 第十一条其他 1、院艺术团正式团员正常情况下不允许辞退,因私人 原因可申请辞退(以书面形式),经指导老师及负责人批准后 生效。 2、因毕业离队者,经团委审批后,方可退队。 3、院艺术团各成员之间应当互帮互助,团结友爱。严 禁个人或者以小团体形式对其他成员进行诋毁,排挤。 4、对于院艺术团日常工作,分配到任务的成员须按时 认真完成。如因个人原因导致的不良后果将追究其责任。 5、院艺术团活动采取日常训练和短期集训相结合的方 式。 6、院艺术团活动内容包括完成学校交给的演由任务、 汇报演由。 7、本制度的修改应通过团长、副团长及各部部长投票 决定,半

文档评论(0)

cjc2019 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档