医院职称聘任管理组织办法.pdfVIP

* * * * 惠东县白花镇卫生院专业技术职务聘任管理办法 惠东县白花镇卫生院专业技术职务聘任管理办法 第一章 总则 第一章 总则 第一条 为进一步规范医院专业技术职务聘任管理工作 ，在 第一条 为进一步规范医院专业技术职务聘任管理工作 ，在 全院范围 营造优聘劣汰、重实绩、求上进的良好氛围，实现专 全院范围 营造优聘劣汰、重实绩、求上进的良好氛围，实现专 业技术人才的合理配置以及促进医院健康发展的目的。根据国 业技术人才的合理配置以及促进医院健康发展的目的。根据国 家、省、市专业技术职务评聘等有关规定 ，结合医院实际情况 ， 家、省、市专业技术职务评聘等有关规定 ，结合医院实际情况 ， 特制定本办法。 特制定本办法。 第二条 聘任原则 在医院岗位设置限额 ，坚持评聘分开 ， 第二条 聘任原则 在医院岗位设置限额 ，坚持评聘分开 ， 强化岗位意识 ，坚持专业与岗位匹配 ，坚持公开、平等、竞争、 强化岗位意识 ，坚持专业与岗位匹配 ，坚持公开、平等、竞争、 择优，坚持与业绩考核紧密挂钩 ，逐步建立专业技术职务能上能 择优，坚持与业绩考核紧密挂钩 ，逐步建立专业技术职务能上能 下的聘任机制 ，通过规范聘任管理促进医院学风建设和专业技术 下的聘任机制 ，通过规范聘任管理促进医院学风建设和专业技术 人员业务素质的不断提升。 人员业务素质的不断提升。 第三条 聘任范围 第三条 聘任范围 （一）聘任人员范围 ：在岗专业技术人员 ，包括在编人员、 （一）聘任人员范围 ：在岗专业技术人员 ，包括在编人员、 编外人事代理以及合同制员工。 编外人事代理以及合同制员工。 （二）聘任专业范围包括医疗 （含医技科室医师）、护理、 （二）聘任专业范围包括医疗 （含医技科室医师）、护理、 医技（含检验、药剂、技师）等卫生专业技术系列 ，以及其他（含 医技（含检验、药剂、技师）等卫生专业技术系列 ，以及其他（含 财会、经济、工程、政工、统计、档案等）非卫生专业技术系列。 财会、经济、工程、政工、统计、档案等）非卫生专业技术系列。 第二章 组织管理 第二章 组织管理 第四条 医院成立专业技术职务聘任委员会 ，负责专业技术 第四条 医院成立专业技术职务聘任委员会 ，负责专业技术 * * * * 职务聘任的组织管理 ，并对专业技术人员首聘提出具 考核意 职务聘任的组织管理 ，并对专业技术人员首聘提出具 考核意 见。 见。 第五条 医院专业技术职务聘任委员会由院长任主任委员 ， 第五条 医院专业技术职务聘任委员会由院长任主任委员 ， 成员由医院专业学术委员会成员组成。委员会下设办公室 ，办公 成员由医院专业学术委员会成员组成。委员会下设办公室 ，办公 室设在人力资源科。 室设在人力资源科。 第三章 聘任条件 第三章 聘任条件