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* * 成功的晨会象家庭一样充满爱心和温情,象军队一样组织有序纪律严明,象俱乐部一样充满活泼欢乐,象学校一样使每个人受到教育并成长。 成功的晨会就象音乐会,要有一流的舞台,一流的伙伴,一流的指挥。业务部经理就是这个指挥,要求在这场每天都奏响的乐章里,都能指挥出一流的乐曲。如果说一个流程就是一支乐曲的话,成功的晨会在于运作过程中,精心筹备、准确到位的每一个流程及细节。 * * * * * * 晨会内容在编排和设计上必须以公司和营销员的需要为出发点,同时结合阶段性业务状况。 晨会的内容在于它的变化,但并不是无规律可循,一个完整的晨会总要包含几个大的部分,每一部分都有相对固定的目的及运作模型,这就基本确定了晨会相对稳定的流程和框架。晨会的运作,就是按照这个相对稳定的流程和框架,每天都把最新鲜的内容放进去,成为一出出绚丽多姿的舞台剧。 * * * * * * * * 晨会要素的运作要领 时间就是金钱,时间过长的晨会会影响业务员的工作计划,过短则会令人觉得幸幸苦苦来参加晨会,就是为了“点卯”。 时间掌控得当 多长时间合适? 30分钟 第二十九页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会要素的运作要领 相关项目: 1、专题相关的资料准备充分 2、主讲人及其专题的内容是否提前作好了沟通 3、音乐材料、音响调试、职场布置是否准备恰当 4、主持人及各环节上台人员是否提前沟通。 资料准备得当 第三十页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会要素的运作要领 晨会每个环节的内容是否结合了 阶段的业务状况,业务中的共性 问题有无晨会的相关流程得到解 决。 尤其关注专题进修,专题的内容具有针对性,避免屠龙之技。 内容有针对性 第三十一页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会要素的运作要领 主持人是晨会的眼睛,决定了日常晨会的成败 主持人要能随机应变,随时掌控局面,及时调节晨会气氛。 主持得当 注意: 1、无论如何要保持自信——我是老大我怕谁!! 2、无论如何微笑面观众——热情洋溢!! 3、无论如何要掌控会场——观众情绪、 会场气氛调动升温 第三十二页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会要素的运作要领 晨会要人人参与,不能让营销员觉得事 不关己袖手旁观,必须注重营销员的参与度。 每个人都希望被别人重视!! ——我很重要 营销员的参与度 第三十三页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会要素的运作要领 会后的追踪尤为重要,及时了解营销伙 伴对晨会反馈意见:是否学到新知、受到了 激励、了解信息等等 效果追踪是总结与提高的过程! 最终效果的追踪 第三十四页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会栏目设置. —门迎问好(职场背景音乐) —士气展示(各部报备,出勤情况) —晨操板块 —奏国歌 —敬业时间:诵读业务员誓词,公司训词或者唱司歌 —轻松时刻、喜讯报道、心得分享、天下事报道 —专题进修 —政令宣导 —主管训勉及群体激励 第三十五页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 形式:问好,击掌,或用干部早会的形式进行 要领:饱满的热情,微笑,由衷的欢迎 参与人员:部经理、主任、组训 目的:凝聚气氛并观察了解营销伙伴当日精神状况, 以饱满精神感染营销伙伴, 注意事项:做好容易,坚持难! 晨会栏目之 门迎 第三十六页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 时间:晨会开始前3--5分钟 目的:晨操是进入状态的调节器,舒展筋骨、抖擞精 神、改变心情,把不愉快的事情扔掉,以最佳 状态进入晨会注意要全体参与 晨会栏目之 晨操 “我是晨会的参与者,而不是一名观众” 第三十七页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 晨会栏目之 奏国歌、诵读誓词 时间:晨会开始时---国歌、誓词 注意事项: 奏 国 歌__每日必须进行,注视国旗,全体起立、 立正、 或唱或听 诵读誓词__可以灵活掌握,注视司旗,右手握拳、 齐肩, 声音洪亮、自豪 目的:营造健康向上的积极氛围,建设爱国爱司的 营销文化。 第三十八页,编辑于星期一:二十三点 三十六分。 敬业项目: 1、报备:部全体人员同时起
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