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公司工会主席岗位安全职责
篇2:2021年上半年工会文体活动计划 为进一步开展好我校工会文体活动,促进全校教职工身体素养的提高,丰富教职工业余生活,更好地为我校的两个文明建设服务。经工会研究,上半年工会文体活动支配如下:四月份:保龄球赛五月份:(牌)200分赛(即80分)六月份:水上脚踏船赛★保龄球赛规程:1、比赛项目:男、女个人赛2、比赛地点:大X市国际花园保龄球馆3、比赛方法:分年龄,老、中、青三个组青年组年龄规定(女)25―35(男)25―35中年组年龄规定(女)36―45(男)36―50老年组年龄规定(女)46―55(男)51―604、报名方法:每工会小组分年龄组报名,人数不限5、比赛时间:4月18日(周一)―4月21日(周四)下午,参赛者可任选一天,报名时请注明6、嘉奖方法:录用老、中、青三个组前六名赐予嘉奖,全部参赛者赐予鼓舞奖★(牌)200分大赛:1、比赛项目:复式四人制团体赛2、比赛地点:学校教工之家3、比赛时间:另行通知4、比赛方法:比赛采用单淘汰制,每一场打四副牌5、参赛方法:每工会小组可报1―3个队(4―12人)6、嘉奖方法:录用前六名的队赐予嘉奖,全部参赛队均赐予鼓舞奖★水上脚踏船赛规程:1、比赛项目:男双、女双、混双2、比赛地点:区体育公园3、比赛时间:另行通知4、参赛方法:每工会小组限报男双4人,女双6人,混双4人5、比赛方法:计时赛6、嘉奖方法:以成果录用前六名赐予嘉奖备注:请要参与比赛的教职工向工会小组长报名。 篇3:工会工作管理标准 前言 本标准是依据XXX供电公司标准化工作需要,为规范工会工作而制定。 本标准由XXX供电公司标准化委员会提出。 本标准起草单位:工会 本标准主要起草人:AAA 本标准审查人:DDD 本标准批准人:CCC 本标准受委托公司工会处负责解释。 工会工作管理 1范围 本标准规定了XXX供电公司工会的管理职责、管理内容与方法、检查与考核。 本标准适用于XXX供电公司工会管理工作。 2规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后全部的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓舞依据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 GB/T1.1-2000标准化工作导则第1部分:标准的结构和编写规则 GB/T15496-2021企业标准体系要求 GB/T15497-2021企业标准体系--技术标准体系 GB/T15498-2021企业标准体系―管理标准、工作标准体系 GB/T13016-1991标准体系表编制原则和要求 GB/T13017-1995标准体系表编制指南 DL/T485-1999电力企业标准体系表编制导则 3管理职能 3.1职能 3.1.1XXX供电公司工会在XXX供电公司党委直接领导下开展工作,同时接受盐城供电公司工会、X县总工会的领导。 3.1.2XXX供电公司工会是工会工作的归口管理部门,负责对所属分工会的领导和管理。 3.1.3XXX供电公司工会是XXX供电公司职工代表大会的常设机构,负责大会闭会期间处理职代会的日常事务。 3.2责任 3.2.1负责XXX供电公司职工代表大会各项职权的落实,贯彻职代会的各项决议。 3.2.2负责XXX供电公司工会委员会、分工会、工会小组三级民主管理网的建设和管理。 3.2.3负责XXX供电公司工会、分工会、工会小组职工之家建设规划、措施的制定和考核、评比、表彰工作。 3.2.4负责XXX供电公司集体协商、集体合同的制订、检查和落实。 3.2.5负责XXX供电公司职工代表大会民主评议领导干部的组织和管理。 3.2.6负责XXX供电公司厂务公开的日常管理工作。 3.2.7负责XXX供电公司职工合理化建议活动计划的编制和落实。 3.2.8负责XXX供电公司职工劳动竞赛计划的制订和管理。 3.2.9负责XXX供电公司职工劳动保护工作的监督检查。 3.2.10参与XXX供电公司先进集体、先进个人的评比条件及评比方法的制订并组织实施和管理。 3.2.11负责市级及以上各类先进的推荐、表彰、嘉奖工作的管理。 3.2.12负责对XXX供电公司专职工会干部管理和培训。
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