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第三章 人力资源规划;一、人力资源规划的内涵;一、人力资源规划的内涵〔续〕;一、人力资源规划的内涵〔续〕;小案例：;;1. 组织战略规划的步骤;2. 人力资源规划的步骤;〔1〕人力资源信息的收集;〔2〕人力资源需求预测;〔3〕人力资源供给预测;〔4〕确定人力资源净需求;〔5〕制定人力资源规划;〔6〕人力资源规划的执行与评估;三、人力资源需求预测;1. 影响人力资源需求预测的主要因素;2. 人力资源需求预测的主要方法;〔1〕自下而上法 ;〔2〕德尔菲法 ;〔3〕零基预测法;〔4〕本钱分析预测法;〔5〕趋势分析预测法;〔6〕工作负荷预测法 ;〔7〕回归分析预测法;〔8〕转换比率预测法;四、人力资源供给预测;1. 人力资源供给的内部预测法;〔1〕技能清单法;〔2〕马尔可夫分析法;① 建立一个人力资源转移矩阵;② 进行预测;③ 制定人力资源规划;〔3〕人员核查法 ;〔4〕人员替代法;2. 人力资源供给的外???预测法;五、人力资源信息系统;1. 人力资源信息系统的内涵;2. 人力资源信息系统的功能;2. 人力资源信息系统的功能〔续〕;3. 人力资源信息系统的根底信息;4. 人力资源信息系统的建立;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。7月-217月-21Sunday, July 11, 2021
10、低头要有勇气，抬头要有低气。11:00:5111:00:5111:007/11/2021 11:00:51 AM
11、人总是珍惜为得到。7月-2111:00:5111:00Jul-2111-Jul-21
12、人乱于心，不宽余请。11:00:5111:00:5111:00Sunday, July 11, 2021
13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。7月-217月-2111:00:5111:00:51July 11, 2021
14、抱最大的希望，作最大的努力。11 七月 202111:00:51 上午11:00:517月-21
15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。七月 2111:00 上午7月-2111:00July 11, 2021
16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/7/11 11:00:5111:00:5111 July 2021
17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。11:00:51 上午11:00 上午11:00:517月-21
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