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巴纳德系统行政组织理论 ;; 生平与著述;巴纳德系统组织理论的主要内容 ;1.关于组织本质的思想：组织是一个协作系统;〔3〕组织的特点：;;2.组织存在的三个根本条件〔组织三要素说〕;单击此处添加标题;〔2〕明确的共同目标;;A.信息交流的概念：;B.信息交流的作用：;C. 信息交流的原那么：;3.管理人员的职能 ;;4.正式组织与非正式组织说 ;;〔3〕非正式组织对正式组织的影响;;5.组织平衡论〔存续论〕 ;6.权威接受论;;　 1920年1月2日，美国宪法第18号修正案——禁酒法案正式生效。然而，干???的权力终究要在市场面前退却，十几年后，美国国会通过宪法第21修正案将禁酒令废止，使得该法律成为美国历史上最大的笑柄。　　美国人具有深厚的清教传统，从殖民地时代起，很多州、县就一直禁酒。19世纪中期，美国一些地方的居民开始寻求以法律手段制裁酒徒。这种呼声渐渐得到全国范围的照应，以维护传统家庭为己任的妇女组织更是其中的主力军。很多具有高尚情操的法学家、社会学家都把酒看成是犯罪和贫穷的根源，甚至称之为“魔鬼的甜酒〞。 ;;;〔2〕权威被接受的条件 ;〔3〕无差异范围;〔4〕管理者强化正式权威的方法;〔5〕两种权威论;7.组织决策论;〔1〕组织中的决策分为个人决策与组织决策两类;〔2〕组织决策的两个客观因素：组织目标与环境;〔2〕组织决策的两个客观因素：组织目标与环境;〔3〕管理者决策工作有三个来源;〔4〕决策的方法与艺术;〔5〕决策的思维过程;;〔1〕奉献性：现代管理理论之父 ;〔2〕理论的不完善性 ;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。7月-217月-21Sunday, July 11, 2021 10、低头要有勇气，抬头要有低气。13:48:5413:48:5413:487/11/2021 1:48:54 PM 11、人总是珍惜为得到。7月-2113:48:5413:48Jul-2111-Jul-21 12、人乱于心，不宽余请。13:48:5413:48:5413:48Sunday, July 11, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。7月-217月-2113:48:5413:48:54July 11, 2021 14、抱最大的希望，作最大的努力。11 七月 20211:48:54 下午13:48:547月-21 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。七月 211:48 下午7月-2113:48July 11, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/7/11 13:48:5413:48:5411 July 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。1:48:54 下午1:48 下午13:48:547月-21