招聘工具某地产集团校园招聘指导手册版(操作样板).pptxVIP

人力资源部;1、本手册总结了近3年的校园招聘实践经验，主要供参与校园招聘的同事使用。使之在前人工作的根底上迅速高效地开展工作，少走弯路。;1、背景知识;新动力对万科的价值;万科历届新动力成长性分析;1、背景知识;校园招聘流程;校园招聘流程——第一阶段;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程——第一阶段;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程——第一阶段;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程——第一阶段;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程——第一阶段;校园招聘流程第一阶段：前期准备;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第二阶段;校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选;校园招聘流程——第三阶段;校园招聘流程——第三阶段;校园招聘流程第三阶段：跟进与关系维护;校园招聘流程——第三阶段;校园招聘流程第三阶段：跟进与关系维护;校园招聘流程——第三阶段;校园招聘流程第三阶段：跟进与关系维护;校园招聘流程总结——3、14、32; 对万科新动力招聘的建议;谢 谢！;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。7月-217月-21Sunday, July 11, 2021 10、低头要有勇气，抬头要有低气。14:41:5514:41:5514:417/11/2021 2:41:55 PM 11、人总是珍惜为得到。7月-2114:41:5514:41Jul-2111-Jul-21 12、人乱于心，不宽余请。14:41:5514:41:5514:41Sunday, July 11, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。7月-217月-2114:41:5514:41:55July 11, 2021 14、抱最大的希望，作最大的努力。11 七月 20212:41:55 下午14:41:557月-21 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。七月 212:41 下午7月-2114:41July 11, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/7/11 14:41:5514:41:5511 July 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。2:41:55 下午2:41 下午14:41:557月-21