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通用企业培训工作总结 通用企业培训工作总结 通用企业培训工作总结 通用企业培训工作总结 通用企业培训工作总结 片刻间， 20XX 年已静静走来， XX 年，综合办培训围绕企业经营目标，在企业的领导关怀和帮忙下，在全体职工的不懈努力下，圆满完成了全年的培训任务。 为了总结经验，搜寻差距，现将一年来的工作总结向以下： 一、培训工作状况： 年综合办培训与其他部协作共举办了职工培训二十期以上，共四百多人人次参加，每届培训合格率达 90%以上，基本到达了目标要求；（其中包括全企业职工消防知识，消防实战练习）。 二、培训工作解析： 1、 XX 年的培训工作比起 XX 年对照有了较大的进步，无论是在培训课程还是培 训质量上都有了必定的增添幅度。一是：对一线操作人员睁开技术培训，做到持证上岗；对管理人员进行现代管理理念和管理方法的培训；二是：全员培训，对所有职工进行安全教育、法律法规教育、企业文化成立与团队协作教育与培训；三是：脱产和半脱产培训，学校将参培人员送到其他培训机构或规模企业，理解创新思想和技术提升培训。 2、完满了培训计划：成立了制度性培训系统，比起过去的培训工作缺乏制度完 善和系统化，培训管理幅度和力度较弱，职工培训意识差，培训工作睁开起来较为困难的状况。综合办成立了职工学校，利用职工学校平台，在总结了过去的培训经验基础上，优化了培训的重要性，重点加强了培训资料全面性，提升了培训工作的制度化管理。 3、不断改进培训方式，专心研究新的培训模式： XX 年的培训工作，我们主要 采用幻灯片、理论与实践相结合的方式来提升培训工作，让新入职职工赶忙掌握相关知识，在投入工作。 三、培训工作存在的问题与不足： 1、培训工作核查少，造成培训 “参加与不参加一个样，学好与学孬一个样 ”的消 极场面，以致培训工作的被动性。 2、虽改变了培训制度但是培训形式缺乏创新，可是一味的采用 “上面讲，下面听 ‘形式，死板、无聊，提不起职工的兴趣，以致职工注意力不集中，影响了培训的收效。 3、培训过于形式化：培训时间与课时的不长是以致形式化的主要表现，短短的 个小时不能够完满将所要讲的课程融入到培训工作中来。 4、推行培训的针对性不好，后续收效议论不到位目前培训整体还是停留在推的 阶段，培训计划更多地靠主管部门去督促和推行，相对缺乏对业务的支持，针对性不强。 5、内部授课老师技巧宽泛不高，有待提升，制作课件水平不足，自主研发课程 潜力有所欠缺，所以，以上需要改进，进一步规范内部授课老师管理，提升内部授课老师授课水平，推行内部授课老师认证，真切打造一支合格称职的授课老师队伍。以上是我对培训工作的总结，仔细进行总结是一个不休学习和提升的过程，只有在实质工作的过程中不断总结，透过总结搜寻工作中的规律，从而培养和提升工作效率及完成工作潜力 通用婚礼主持词和酬报词 通用婚礼主持词和酬报词敬爱的各位领导，各位嘉宾，亲爱的朋好们，父同老乡们，大家中午好 ! 喜字当头，门庭若市。多么美好的岁月，多么动人的一刻，今天是公元 XX 年 2 月 17 日，是新郎 、新娘 新婚致喜，喜结良缘的大好日子，在这大喜大吉、大发大利的日子里，我们相遇在公路旅店，欢聚在这鲜花拥簇、喜庆 浓郁的宴会大厅，共同为 先生和 女士举行浩大的婚庆典礼。在这里，请赞同我代表两位新人以及他们家人对各位嘉宾的 通用婚礼主持词和酬报词 敬爱的各位领导，各位嘉宾，亲爱的朋好们，父同老乡们，大家中午好 ! 现在，我宣布：一世情浓婚庆典礼正式开始。鸣炮奏乐 ! 有请本场婚礼上最幸福的男人和全场最美丽动人的女人闪亮登场 ! 好，朋友们， 嘉宾们，让我们再次以热忱的掌声祝愿两位新人心有灵犀一点通，恩爱长久。 (换鞋 )。 大姑娘下面听仔细，小伙子也要多注意，结婚必然要登记，小日子高出越吉利。 下面掌声有请 某人 为两位新人宣读并颁发结婚证书。好，感谢 ，感谢 ! 我们同样 祝 身体健勇，生活幸福 !也祝愿两位新人在爱的长河中相敬如宾，白头偕老。 下面行新婚大礼 一拜天地：一鞠躬，亲朋关怀不能够忘，再鞠躬，亲情友情记心 上，三鞠躬，友情地久天长。 二拜高堂：有请新郎的爷爷、奶奶就坐 . (百年好和，白头偕老 )。 人们长说寒冷的时候，父亲母亲是阳光 ;成长的时候，父亲母亲是土壤 ;跋涉的时候，父亲母亲 是清泉 ;欢欣的时候，父亲母亲是海洋。那么下面就让我们以热忱的掌声有请新郎的父亲母亲，敬爱的 和夫人 女士到台前就坐。接受新人一拜。一鞠躬，感谢父亲母亲养育恩，你们的恩惠比海深，再鞠躬，多享受少操心，健勇快乐才是真，三鞠躬，父亲母亲大人请放心，来年必然抱孙孙。朋友们，大家都知道， 在婚礼中新娘改口叫爸妈不但有社会效益而且有经济效益，所以已经成为婚礼中不能或缺的程序，那么下面就请新娘改口叫爸妈，叫得洪亮又干脆，马上就给人民币。