2022年05月人力资源管理师试题及答案.docVIP

科目代码:120 5月 人力资源和社会保障部 国家职业资格统一判定 职业：企业人力资源管理师 等级：国家职业资格二级 卷册一：职业道德 理论知识 注意事项：1、考生应首先将自己姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡对应位置上，并用铅笔填涂答题卡上对应位置处。 2、考生同时应将本页右上角科目代码填涂在答题卡右上角对应位置处。 3、本试卷册包括职业道德和理论知识两一些： 第一一些，1—25小题，为职业道德试题； 第二一些，26—125小题，为理论知识试题。 4、每小题选出答案后，用铅笔将答题卡上对应题目答案涂黑。如需改动，用橡皮擦洁净后，再选涂其余答案。全部答案均不得答在试卷上。 5、考试结束时，考生务必将本卷册和答题卡一并交给监考人员。 6、考生应按要求在答题卡上作答。假如不按标准要求进行填涂，则均属作答无效。 地 区： 姓 名： 准考证号： 人力资源和社会保障部职业技能判定中心监制 第一一些 职业道德 （第1～25题，共25道题） 一、职业道德基础理论与知识一些 答题一些： ◆该一些均为选取题，每小题都有四个备选项，其中单项选取题只有一个选项是对，多项选取题有两个或两个以上选项是对。 ◆请依照题意有两个