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【精选】社会实践模板锦集六篇 【精选】社会实践模板锦集六篇 社会实践篇1 转眼间，大二暑假过去了，今年的这个暑假与我以往的暑假有所不同，不再是 学习课本知识，而是开始了我的社会实践。都说现在的大学生是生活在温室里的花 朵，经不起任何风雨。而随着暑假的开始，我们将走出象牙塔，走进社会，为公众 书写一份满意的答卷。一个月的暑期生活就这样匆匆结束了，还有我的这次社会实 践。让整日呆在象牙塔的我，尝到了生活的现实和不易。或许，这种真切的体会， 才是最宝贵的收获。 在这次餐厅实习中，困难时刻严峻的考验着我们。在餐厅工作的同时，也不可 避免的同其他部门产生联系。这样，我就在不断的联系中和在正式员工的介绍下， 对餐厅的客房、前厅、销售、财务和工程等部门都有了一定的了解。同时，我还主 义积攒一些餐厅管理的资料，时刻充实自己对餐厅知识的储备。我在家乡的某饭店 找了份工作，于是，我的暑假打工生活从此开始，我的社会实践脚步从此踏出。 本着一颗不为利益，只为在实践中磨练自己，在实践中寻找自己的不足，更为 在实践中能成长自己的心，我开始工作，深处其中体味了一下这份工作的酸甜苦辣。 一、社会实践经历 餐厅作为服务行业，从业人员的素质高低很大程度上影响着服务效果的好坏， 并进一步影响服务收益。因此，应大力提高员工素质。以人力资源部为核心，为员 工量身订制生涯发展规划。餐厅向来把客人的利益放在首位，目前在业内，也有人 士指出，应提升员工利益的地位。因为员工直接对客服务，只有员工的需求得到了 满足，才能更好的服务于顾客。这样立足于员工，服务于客人，在满足客人需要的 前提下，为酒店争取最大的利益。同样，因为餐厅是服务业，因为现在追求想客人 提供人性化服务，所以，我们餐厅内部管理中，也应该实施人性化管理。因为我们 的基层员工是直接面向客人的，他们服务质量的好坏，直接关系我们餐厅的整体形 象。而员工利益的满足程度，又影响员工上班的工作效率。所以，有一个人性化的 内部管理，有一个人性化的企业文化，更能提升员工的素质。工作第一天，领班把 任务分配了一下，大家便开始了新一天的劳作。孰不知我这个新手什么都不会，似 乎大家都认为是约定熟成的东西了吧，我向别人求助了一下，拖地时，但我还使尽 浑身解数努力去拖，总算是干净了，擦擦额上的汗珠，我真感到累了，不光是拖地, 像 擦杯子整餐具，这些活儿跟我们平时干的都不一样，看这些老手们干的都是有 板有眼的。虽然不是很上手，但我觉的很欣慰，让我懂得了，生活中琐琐碎碎的事 很多，但他们中都隐含着各自的规则，需要我们去遵守，去感受，不容一点的忽视 懈怠，只有这样，我们才能收获许多，成长更多。现在回想起在那里的那段生活， 没有苦恨，只剩下平和。它只是给我上了一节课，比在大学里的课更精彩别样罢了。 那里现在每天还会很多各色各样病人，但是他们都有同样的特征那就是为亲人的病 痛而愁。再想想以后我们每个人都也会遇到的生老病死，也慢慢淡然了。人生也就 这样了。在实践中经历着，在经历中得到了经验。 我欣喜地感觉到，通过社会实践的磨练，让我变得更加成熟、更加自信，我们 有理由相信，当代青年大学生有实力承担的起未来建设国家的重任，追求进步，刻 苦求知，勤于实践，全面成才必将成为广大青年学生的共同心声和行动！ 二、社会实践主要体会 刚来的前两天是给我们培训的，别认为服务工作是一份简单的工作，为了让我 们熟悉饭店的基本工作流程和熟悉菜品，所以我们干起了传菜。虽然传菜部基本上 都是男生，我们证明了女生也可以干的一样好。开始练我们端盘子，男传菜员两手 各拿一个 端盘，我们也不例外，端着盘子来回来去，有的菜品也很沉，就这样走，一走 就是一个小时，走的腿都酸了，酒店还给我们发的小跟鞋，想从来没穿过跟鞋的我 们，更是一种煎熬啊!工作时我感觉很累，而且很不适应，觉得有些坚持不下来， 但最后还是咬牙挺过来了！ 宝贵的经历胜过我们在课堂里埋头于课本里绞尽脑汁，尽管这样的实践不能代 表什么，但却能使我们感受到走出象牙塔后危机四伏的压力，有了这样的体验过后, 当我们真正面对困难的时候，我们会发现自己比别人多了一份的淡定和冷静，千万 不要忽视每一件事的细微之处，因为往往事情的结果就在这样一个不起眼的细节处 决定成败。社会实践是艰苦的，但收获是巨大的。实践让我的生活变的多姿，实践 让我们的人生变得多彩。 这家饭店是一家四星级的商务涉外饭店，每一个饭店都有好几个岗位，各个岗 位的要求不一样。这家饭店岗位主要有前厅、餐饮、客房、酒吧、商品部、康乐等, 而各岗位中又有小小的岗位组成，我的主要工作是餐厅服务员。餐厅是饭店中的一 个重要部门，是客人用膳的主要场所，也是饭店获得最佳经济效益、弹性最大的部 门之一，它的服务特点是服务员直接对客人提供对面的服务，个量大，时间长，需 求多，为了满足宾客的不