开发区党委人才工作成果报告.docxVIP

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  • 2021-12-05 发布于浙江
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PAGE1 / NUMPAGES1 开发区党委人才工作成果报告 开发区党工委高度重视人才工作,把人才工作作为促进企业发展的重要内容列入议事日程,重视招商引资等人才工作。在XX,开发区获得8个省级新产品称号,1个省级著名商标和1个省级民营科技企业;十一人获得省内急需人才专项资金;3 .企业荣获市人才工作示范企业;3人被授予市优秀人才称号;三人被列入全市“135”人才培养计划。 一是大力开展人才工作宣传月。配合县委组织部、人事局、劳动局、经贸局、科技局在各企业开展“人才工作宣传月”活动。发布《企业人才政策选编》、《国家及省市县推进科技创新创业政策选编》等材料,提高企业对使用人才重要性的认识。 二是在开发区设立人才工作站。这项工作首先是在全市开发区开始的。建立人才工作小组和人才工作站工作组织,制定工作职责和工作流程。实行“党委领导,各部门参与”。由开发区党工委牵头牵头,制定工作计划和目标,工会、共青团、妇联、招商服务局、企业服务局等部门参与。 三是积极引进人才。根据县委、县政府出台的一系列加快企业发展的优惠政策,开发区开展了企业人才服务工作。督促和引导企业树立依靠人才发展企业的理念,鼓励企业积极走出去,吸引人才。沈河实业重金引进博士;杨光照明从美国引进了一名医生和一种新的电子灭蚊产品技术;凯泰纺织引进2名工程师;11家企业与硕士以上研究生签订了技术合作(服务)协议。 四是开展创建人才工

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