- 3
- 0
- 约1.04万字
- 约 28页
- 2021-12-05 发布于山东
- 举报
心理学考研之心理统计学笔录解析
心理学考研之心理统计学笔录解析
PAGE / NUMPAGES
心理学考研之心理统计学笔录解析
取样误差:样本统计量与相应的整体参数之间的差距
偏态分布:分数积聚在分布的一端, 而另一端成为比较尖细的尾端, 其与对称分布对应
失散型变量:由分其他、不能切割的范围组成,周边范围之间没有值存在
连续型变量:在任何两个观察值之间都存在无量多个可能值, 它可被切割成无量多个组成部分
集中量数:集中量数又叫集中趋势, 是表现一组数据一般水平的统计量。 它能反响频数分布中大量数据向某一点集中的情况。
n
X i
i 1
1.算数平均数 X N
特点 ①在一组数据中每个变量与平均数之差的总和等于零 ②在一组数据中, 每
一个数都加上一个常数 C,所得的平均数为原来的平均数加常数 C ③在一组数据
中,每一个数都乘以一个常数 C,所得的平均数为原来的平均数乘以常数 C
优点:反响矫捷、计算严实、计算简单、简短易解、适合于进一步用代数方法盐
酸、较少受抽样变动的影响
缺点:易受极端数据的影响、不能够在出现模糊数据时计算
1
差异量数:差异量数就是对一组数据的变异性,即离中趋势特点进行胸襟和描述
的统计量,也称为失散量数。
1.离差与平均差 x X
平均差:次数分布中全部原始数据与平均数绝对离差的平均值
Xi X
A.D.
n
2.方差与标准差
2
2 2 X
SS X X
N
1)整体的方差和标准差
方差:每个数据与该组数据平均数之差乘方后的均值,即离均差平房后的均数
作为样本统计量用符号 s2 表示,作为整体参数用符号 σ2 表示,也叫均方。
SS N
标准差:方差的平方根
2
作为样本统计量用符号 s 表示,作为整体参数用符号 σ表示。
( 2)样本的方差和标准差
样本的变异性经常比它来自的整体的变异性要小。 为了校正样本数据带来的误差,
在计算样本方差时,我们用自由度来更正样本误差,从而有利于对整体参数更好
2
的无误差预计:
S2SS
SS2
n 1
①每一个观察值都加一个同样的常数 C 此后,计算获得的标准差等于原来的标准
差 ②每一个观察值都乘以一个同样的常数 C,所获得的标准差等于原标准差乘
以这个常数
3.变异系数
差异系数:一种最常用的相对差异量,为标准差对平均数的百分比
s
CV 100%
X
3
(四)相对量数
1. 百分位数:在整个分布中,在某一值之下或等于该值的分数的百分比,所对
应的分数。百分位数和百分等级是同一操作定义的两端。当我们求累计次数占总
体的百分比是,所对应的分数和百分比的值分别为百分位数和百分等级。
2. 百分等级:常模集体中低于该分数的人所占整体的百分比。百分等级必然要
对应分数区间的精确上限。 百分等级和百分位数都能够由已知数据用差值法求解。
3. 标准分数:以标准差为单位表示一个原始分数在集体中所处地址的相对地址
量数,也叫 Z 分数。离平均数有多远,即表示原始分数在平均数以上或以下几个
标准差的地址。
Z
X X
s
Z 分数无实质单位,是以平均数为参照点,以标准差为单位的一个相对量②一组原始分数变换获得的 Z 分数可正可负,全部原始分数的 Z 分数之和为零③原始数据的 Z 分数的标准差为 1
④若原始分数呈正态分布,则变换获得的全部 Z 分数均值为 0 ,标准差为 1 的标
准正态分布
①可比性——不同样性质的成绩,一经变换为标准分数,即可在同一背景下比较
②可加性——不同样性质的原始数据拥有同样的参照点,所以可相加
③明确性——知道了标准分数,利用分布寒暑表就能知道其百分等级
4
④牢固性——变换成标准分数此后,规定了标准差为 1 ,保证了不同样性质分数在
总分数中权重同样
(五)相关量数
相关系数:两列变量间相关程度的数字表现形式。作为样本的统计量用 r 表示,
作为整体参数一般用 ρ表示。
正相关:两列变量变动方向同样
负相关:两列变量中有一列变量变动时,另一列变量表现出与前一列变量方向相
反的变动
零相关:两列变量之间没相关系,各自依照自己的规律或无规律变化
1.积差相关
①数据要成对出现,即若干个体中每个个体都有两种不同样的观察值,并且每队数
据与其他对子相互独立
②两列变量各自整体的分布都是正态的,最少凑近正态
③两个相关的变量是连续变量,也即两列数据都是测量数据
④两列变量之间的关系应是直线性的
( 2)公式
SP
xy
XY
X Y
N
r
SSX SSY
x2
y2
2
X 2
2Y 2
X
N
Y
N
5
r 也就等于 X 和 Y 共同变化的程度除以 X 和 Y 各自变化的程度。
2.等级相关
①当研究观察的变量为序次型数据时,若原始数据为等比货等距,则先转变成顺
序型数据②当研究观察的变量为非线性数据时
( 2)公式
将原始数据转
您可能关注的文档
最近下载
- 2026年湖南财经工业职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(精练).docx VIP
- 中医培训课件:《李氏砭法(虎符铜砭刮痧)》.pptx
- 2026年山东信息职业技术学院单招《数学》经典例题含答案详解(完整版).docx VIP
- (2025)老年人内在能力评估与维护指南PPT课件.pptx VIP
- (2025)老年人内在能力评估与维护指南解读PPT课件.pptx VIP
- 汽车营销教学资料-汽车营销.ppt VIP
- (2026年)老年人内在能力评估与维护指南PPT课件.pptx VIP
- 游戏设计参考书.doc VIP
- 26年春三年级下册语文生字表课课贴.pdf VIP
- 标准图集-22S803 圆形钢筋混凝土蓄水池.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)