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20xx酒店各部门工作计划范文
为贯彻总公司领导的的中心思想: 为****五星级酒店培养一批专业人才 因此XX年度是
我宾馆进一步提高职员素养、服务技能的关键之年 ,这也是我们工作的重中之重 ,在以后的一
年里,我将率领酒店全体职员完成总公司制定的各项经营治理目标 ,共同提高酒店的服务质量、
治理水平及经济效益。确立酒店的经营打算进展规划及经营方针 ,制定酒店的经营治理目标
并指挥实施。
****宾馆自XX年11月3日被我公司成功接下以后,因受前任经营各方面不良因素的阻碍 ,工 作开展不太顺畅,经营情况也不太乐观,为改善并加强酒店内部治理与经营。特制定XX年度我 酒店各部门的工作打算
一、营销部
酒店营销部是负责对外处理公共关系和销售业务的职能部门 ,是酒店提高知名度,树立良好公
众形象的一个重要窗口 ,它对酒店疏通营销渠道,开拓市场,提高经济效益和社会效益起到重 要促进作用。
针对营销部的工作职能,我们制订了以下工作打算
1、建立酒店营销公关通讯联络网
今年重点工作之一建立完善的客户档案 ,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力
的客户等进行分类建档,详细记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单 位的折扣等,建立与保持同政府机关团体 ,各企事业单位,商务知名人士,企业家等重要客户的 联系,为了巩固老客户和进展新客户 ,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外 ,在年终
岁末或重大节假日及客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的未动分毫祝 愿。加强与客户的感情交流 ,听取客户意见。
2、开拓创新,建立灵活的激励营销机制。
今年营销部将配合酒店整体新的营销体制 ,制订并完善XX 年市场营销部销售任务打算及业绩
考核治理实施细则,激发并调动营销人员的积极性。营销代表实行工作日志 ,通过各种方式争
取团体和散客客户,稳定老客户,进展新客户,并在访咨询中及时了解收集来宾意见及建议 ,反
馈给有关部门及总经理。
3、提高营销代表的服务态度及业务水平
接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,全天侯”服务,注意服务形象和仪表,热情周到 针对各类来宾进行特别和有针对性服务 ,最大限度满足来宾的精神和物质需求。制作会务活
动调查表,向客户征求意见,了解客户的需求,及时调整营销方案。
4、做好市场调查及促销活动策划
经常组织部门有关人员收集 ,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,掌握其经营治理和
接待服务动向,为酒店总经理室提供全面,真实,及时的信息,以便制定营销决策和灵活的推销
方木。
5、打造一个在南昌的上饶人之家
借助****驻南昌办事处的天时地利人和的有利条件 ,开展一系列相关的促销活动,凡是上饶地
区身份证都能享受酒店的有优惠房价等。
二、工程部
工程部是酒店开源节流之关键部门,而且职员素养培养要求较高,因工程部是集水、电、制冷、 锅炉及装饰等多工种的技术部门,既要培养每个职员的工作责任感,更要求职员要有扎实的技 术理论基础和工艺操作水平 ,没有理论就不明白安全用电、节约用电及如何通过高速技术参 数,做到合理利用能源及如何节约能源。不明白工艺操作就无法保证维修质量及大型动力设 备和安全运行,甚至造成大型动力设备安全事故。
进入新的一年里,工程部将坚持每周二早晨的站班会 ,除工作安排好,抽出时刻集中学飞有关
操作规程及专业理论知识,通过学习,要让每个职员对本部门所属设备及供电、供水系统有较 深刻的了解。安排每季度对职员抽查考核一次 ,形成一种自觉学习业务知识的时尚风气 ,考核
成绩记录在册,作为今后对职员进行考评的重要依据。
1、电力及动力设备的保养,本部门工作场所的环境卫生
坚持大型设备有专人负责治理,落实到个人,并形成制度。每周定期一次完全清扫,洗抹设备的 外表,使设备表层不积土 ,保持光亮,并及时除锈补涮油漆。定期按讲明书的要求对动力设备的 内部结构进行清洗、加油等。确保设备的完好率 100%。完全清除滴、跑、冒、堵及电气开
关爱护失灵等现象。
2、坚持值班岗位责任制度 ,做好交接班手续。坚持每天早晨交班人必须交卫生的良好习惯 优质一个良好的卫生环境。
3、开源节流
依照季节和气候变化,适时调节和修正各种技术参数,在保证和满足客人对空调水、热水俱求 的基础上,调正好用水温度及水的流量 ,落低热耗,尽量节约电力和燃油,使成本消耗减至最低 限度。争取比同期落耗 10%以上。123
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