普惠性幼儿园办学条件复习课程.pdfVIP

“普惠性幼儿园”是一个新生概念，它至少包括三个类型的幼儿园：一是 公办幼儿园；二是集体或单位举办的公办性质幼儿园；三是提供普惠性服 务的民办幼儿园。 “普惠性幼儿园”应该具有以下特征：一是达到市教委规定办园基本 标准；二是面向社会大众招生；三是收费实行政府定价或接受政府指导价。 因此普惠性幼儿园一定是公益的、有质量的幼儿园，其收费将不高于同类 公办幼儿园的收费标准。 惠性幼儿园建设 办园条件 （一）园所安全 1、园舍独立设置，园址安全，周边无危险、无污染 (含空气、水源、 噪音污染)无各类安全隐患；园内建筑安全，教学、活动场所在三楼以下， 日光充足。生均占地面积不少于 12平方米。 2、园舍建筑符合幼儿特点及安全卫生要求，无危房；生均建筑面积不 少于 9.2 平方米，布局合理。 （二）用房配置 教学、生活等类用房布局合理；每班有宽敞、明亮、洁净、面积不少 于 50平方米的活动室 (农村幼儿园不少于 45 平方米)及与之配套的寝室、 盥洗室、厕所、贮藏室等辅助用房，厨房符合卫生标准要求。活动室与寝 室合并设置的，面积不低于 80平方米。 （三）户外场地 1、有相应的户外活动场地，生均面积不低于 2平方米；园内绿化 (含 垂直绿化)面积不低于户外场地面积的 20%；开辟沙地、动物饲养角和种植 园地。 2、有适宜幼儿户外运动的体育器械、大型玩具。 （四）设施设备 1、配备各类保教理论与实践书籍，定期补充；有配套的教师用书、教 学图片、录音带、光碟、幼儿操作教材和幼儿图书。 2、活动室内有实用、卫生、齐全、安全的教学设备、桌椅、教玩具充 足，以及必要的乐器、电教设备等。 3、寝室内有符合卫生及安全要求的床铺设备，每人一床，有较完备的 生活和卫生用品，有防暑降温和防寒保暖设施。 4、盥洗室设施完善、安全。寄宿制幼儿园还应有浴室、洗衣房等。 （五）经费投入 幼儿园的经费由举办者依法筹措，保障有必备的办园资金和稳定的经 费来源，保障工作人员工资等按月足额发放和各项政策性待遇的落实。 （六）办园规模 1、规模适当，控制在 3—12个班之间。 2、班额合理。小班不超过 25人；中班不超过 30人，大班不超过 35 人。 园所管理 （一）行政管理 1、实行园长负责制，教职工聘任制。幼儿园与所有教职工签订劳动合 同，购买社保，工资不低于最低工资标准。在招生、收费、员工招聘、参 与社会活动等方面遵守国家法规。 2、有符合本园实际的长远规划、 近期目标和围绕目标的阶段实施计划。 规划和目标能充分体现全面管理的指导思想，计划切实可行，突出保教重 点，并能适时调整。 3、全园工作计划、保教工作计划、后勤工作计划、各年龄班班级工作、 教育活动专题等计划齐全，实施效果好。各项规章制度健全，各类工作人 员岗位责任明确，对岗位职责的完成情况有具体的考核措施。 4、主动接受主管部门的检查、监督和指导，并能如实报告工作，反映 情况。 （二）教学管理 1、科学组织幼儿一日活动，以游戏为主，引导幼儿主动学习，重视教 育过程，教育手段现代化，杜绝“小学化”教学。 2、每周教学安排考虑到健康、语言、社会、科学、艺术等各领域的均 衡。学习内容结合幼儿实际生活经验。教师在教学过程中关注到对幼儿情 感、态度、能力、知识、技能等各方面的培养。 3、科学合理安排作息时间，开展适合幼儿年龄特点的户外游戏和体育 活动。每天保证户外活动 2小时，其中体育活动 1小时。 4、坚持正面诱导，工作人员无虐待、体罚和变相体罚等损害幼儿身心 健康的行为。 5、创设与教育相适应的良好环境， 环境布置整体美观， 每班各具特色， 环境布置与工作人员和幼儿的精神面貌和谐一致。 6、积极开展教研与培训活动，有计划、有总结。 （三）后勤管理 1、伙食管理制度严格，工作人员与幼儿的伙食严格分开，根据时令及 幼儿特点，制订食谱，每周向家长公布幼儿食谱。 2、严格财务制度，计划使用经费，做到专款专用。严格按规定收费， 无乱收费行为，建立收费公示制度。 3、严格执行卫生保健的法规、规章和制度，达到常规工作要求。保健 医生、保育员、炊事员工作科学、规范、有序。 4、建立晨检、消毒、隔离等卫生保健制度和