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限公司 安全管理制度 第一章 总则 第一条 为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理目标，搞好公司安全生产，保障员工人身安全，保证公司基本建设、生产经营正常有序进行，特拟定本规定。 第二条 本规定依照国家相关安全生产的法律、法规、规章、标准、规范，联合公司实质状况拟定。 第三条 本规定合用于公司各科室。 第二章 安全目标 第四条 公司整体安全目标：坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的目标，以人为本连续改进，不停完美安全标准化各项详尽工作，为公司创建优异的安全发展环境。 第五条 对公司各科室核查目标：依据《 XXX 安全生产目标管理核查赏罚实行细则》 ，严格落实各项安全管理措施，进一步提升安全管理水平，杜绝安全生产事故的发生。 第三章 安全培训和教育 第六条 新进员工上岗前须接受安全培训和教育，培训时间许多 2 天，任职员工须接受每个月 2 次的安全知识学习培训，保证全员参加。 第七条 岗前安全培训内容包含：公司《安全生产十大禁令》 、安全管理规章制度及所在岗位可能遭到的职业损害、岗位安全操作 1 规程及安全注意事项、岗位之间工作连接配合的安全与职业卫惹祸项、相关事故事例等。 第八条 员工岗位调动的，须接受与其新岗位相适应的岗前安全培训。 第九条 特别岗位上岗前一定接受特地培训，经核查合格后方能上岗。 第十条 安全生产管理办公室（以下简称“安办” ）主导，各科室配合负责组织编制公司培训教材（或课件） 、做好岗前安全培训的组织、记录、核查等各项工作。 第十一条 公司管理人员要接受常常性的安全思想、安全生产目标政策方面的教育，并按要求参加相关的安全培训。 第十二条 特种作业人员（含特种设备操作人员）须依法持证上岗并按规定及时参加年审，其《安全操作合格证》由安办核查原件后留下复印件备查。 第四章 安全督查检查制度 第十三条 公司实行内部安全督查制度，建立健全完好的安全督查系统，执行安全督查检查职能，与安全保证系统共同保证安全目标的实现。 第十四条 公司安办应进行按期和不按期安全检查。包含例行各种安全检查和其余安全检查。 （一）例行各种安全检查。主要有公司平常检查、季节检查、专业（项）检查和综合检查、隐患排查、反违章、要点检查、抽查、危险源排查等。 （二）其余安全检查： 2 1、重要节假日、重要事件前后； 2、重复发生同一原由造成的事故或生产形势不好时； 3、抵挡可预示的影响安全的自然要素，需要一致采纳措施时； 4、外单位发生严重事故，本单位相同存在隐患时； 5、上司部门部署的检查活动； 6、行业规定、政府要求、其余状况下有必需展开时。 第十五条 安全检查要求： （一）公司各科室要建立健全安全检查制度，落实安全检查责 任； （二）安全检查内容以查思想、查管理、查制度、查危害（隐患）、查“三违”、查落实为主； （三）安全检查前须编制检查纲要或安全检查表，经分管领导赞同后执行。对查出的问题要解析原由，马上办理；不可以马上办理的，一定拟定整顿计划、预防措施并督查执行，整顿工作要做到闭环管理，并按规定反响、上报，检查及办理状况记录存案，需要处罚的应按规定予以处罚。 第五章 安全隐患排查治理 第十六条 公司各科室负责人是本科室安全生产活动的第一责 任人，应组织常常性的安全隐患排查，发现作业现场存在的设备、 环境等方面不安全要素，要马上整顿；发现违章违纪行为马上纠正， 严重的报上司部门恩赐处罚。 第十七条 各科室、部门均应装备安全员一名，人员安排由各科 室、部门向安办存案。科室安全员协助科室负责人做好本科室的安 全工作，其有以下职责： 3 （一）懂安全、会操作，熟习本科室、部门各环节的安全生产 工作； （二）增强安全知识学习，及时发现工作中存在的安全隐患或 潜伏的安全隐患； （三）依照本制度第十五条要求组织好本科室的自查自改工作。 第十八条 任何员工发现安全事故隐患，均有权向主管领导、本 科室负责人或公司安办报告，状况危险时有权马上采纳相关紧迫措 施。 第十九条 公司每个月最少进行一次综合性安全检查，检查内容包含：作业现场、办公室、宿舍等能否存在安全隐患、设备及其安全附件能否安全有效、用电能否吻合安全要求、各项规章制度能否获得严格执行、员工能否严格遵守安全操作规程、消防器械能否齐全 有效等。检查结束后形成《安全隐患排查统计解析表》 ，经分管安全副经理签字确认后，由安办负责归档备查。 第六章 危险作业管理 第二十条 危险作业主要包含动火作业、登高作业、暂时用电、有限空间作业等。 第二十一条 凡实行危险作业的，须经施工现场所在科室负责人赞同，并安排专人监护，做好安全防范措施。 第七章 安全事故报告制度 第二十二条 发惹祸故后，全部现场员工都要依照公司应急方案 的要求采纳措施，并及时向公司经理报告。报告的内容包含：发生 事故的时间、地点、类