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- 2021-12-11 发布于四川
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邮政员工工作心得体会
邮政员工工作心得体会精选模板
为大力推行我行的合规管理工作,提升人员自我管理能力,加强我行服务体系,
营造人人合规,事事合规,时时合规的工作环境,以此来提高邮政储蓄工作的
高质、高效,全行人员在09-XX 年开展了合规管理年和业务行为规范年等主
题活动,均取得了良好的效果。今年为了进一步提高合规工作在我行的施行,我
们开展了合规管理回头看学习活动。通过这次活动的参与和学习,对我来说可
谓受益匪浅。参加这次活动的心得体会如下:
一、合规文化是以合规为荣、违规为耻的一种集体荣辱观。它的运作机制是
让大脑的犒赏情绪与惩罚情绪对合规行为的结合。即让合规与犒赏情绪绑定,这
样,合规行为就会使人感到一种愉悦,人们称它为荣誉感;同时让违规行为与惩
罚情绪绑定,这样,违规行为会感使人到一种难过,人们称它为耻辱感。人们提
倡什么,唾弃什么,就是对正面情绪与负面情绪的安排 的过程,
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