公司管理人员综合调查问卷.pdfVIP

*** 公司管理人员综合调查问卷 姓名： *** 部门： *** 岗位：*** 调查目的： 因为管理人员是公司管理的核心力量， 管理人员的工作结果直接影响公司生存及 发展，公司为了更好地发挥管理人员的作用， 了解现有管理人员的真实状况， 特 设此调查问卷， 要求大家认真对待， 真实填写， 本星期五前直接交给经理室本人 收。 （1） 你对于自已过去一年在公司的工作表现感到： □很满意 □满意 □还 可以 □不满意 请说明原因： （2）对你与同事间关系感到： □很满意 □满意 □还可以 □不满意 对你与上司间关系感到： □很满意 □满意 □还可以 □不满意 （3）对于目前的工作感到： □还能担当更困难的工作 □能力稍感不足 □ 正适合本身能力 □不太适合 （4）对目前的工作量感到： □太大 □适中 □太少 （5）对目前工作环境感到： □很好 □好 □尚好 □差 （6）对目前工作时间感到： □太长 □稍长 □刚好 （7）对目前的待遇感到： □很好 □合适 □稍少 □太少 （8）你对现时的管理岗位工作分工认为： □合理 □不太合理 请列出不合理的具体内容及改进见意： （9）你认为现时后勤人员的考勤管理： □无问题 □需改进 请列出需改进的内容及解决方法： （10）你认为现时的考勤制度执行状况： □满意 □还可以 □不满意 请列出存在问题及解决见意 : （11）在上班时间内你有否打开聊天室： □有 □没有 □偶尔有 你对在上班时间内， 一边工作， 一边打开聊天室保持与外界的联系， 你是如何看 待的？你认为这样做对工作有何影响？ （12）你认为公司目前的状况是否适应市场的发展？ □无问题 □需改进 请你列出存在问题？具体改进的见意？ （13）你是否希望公司与你签订劳动合同？ □否 □是 如果你选择是，你希望是：□一年 □三年 □五年 □五年以上 （14）你是否希望参加社会劳动保险？ □否 □是 如果参加了，你个人每月需支付近 200 元左右的费用，你是如何看待的？ （15）你的工作质量： □经常保持高水准，极少出错 □通常保持良好水准，偶尔出错 □水准尚好，但需经常督促 □经常出错， （16）你的工作主动性： □（ 1）工作有重点并出色完成任务 □（2 ）能独立工作而很少等候指示 □（3 ）经常需要上司指示 □（4 ）只能完成指令性工作 （17）你的工作效率 □（ 1）效率极高 □（2 ）效率一般 □（3 ）效率低，工作不误期