个人修养与素质提升PPT课件.pptVIP

个人修养与素质提升;何谓素质;素质包括下面几个方面：;如何提升个人素质？;个人测试：;何谓修养？ ;如何完善个人修养？;东易日盛员工应具备的素质和修养 ;东易员工修养、素质维度 ;2项基本修养;2项基础素质 ;诚实 真实面对公司、同事和自己，不搞阳奉阴违 言行一致，知行合一，深得信任 想能力之上，做能力之下，有自知之明 客观，科学求实，不虚夸讲信用 ;6项品格素质 ;乐观 积极进取的生活工作态度 “不以物喜，不以已悲”的心态 热情，并且很具有感染性及征服性； ;信任 给员工一个可以发挥的工作空间 尊重每一位员工人格和信仰 相信每一个员工都能尽心尽责 授权，鼓励员工参与 关注工作结果，减少对工作过程的控制 ;宽容 容忍员工的弱点、工作失误或失败 容忍不同、反对和偏执的语言、观点和意见 容忍员工关注的个人利益需求 不苛求自己，也不苛求别人 理解员工的职业选择 ;团队精神 团结协作、互助友爱 将自己融入组织和团队，克服个人主义思想 以公司整体利益为重，克服部门本位意识 不刻意强调身份差异，克服官僚作风 善于横向管理，发挥非职务领导能力 ;主动性 克服障碍，适当冒险，持续向目标挺进 每一项策略、计划和目标有跟进、落实的动作 强烈的进取心和敬业精神 主动获取资源，克服等靠要思想 ;自律 在日常行为等方面自我约束 在工作层面自我管理，自我负责 始终保持人格和行为的一致性 在没有监督和控制下，仍能够高效完成工作 ;责任心 发现问题及时解决 遇有损害公司利益的现象能够主动制止 全力投入工作，关心公司的发展 能够主动承担职责范围以外的工作 工作完整、连续，不拖延，不搁置 ;4项能力素质 ;创新 创造真正和积极的变革，将变革视为机会 创造解决问题和做事的更好方法 富有好奇心，不安于现状 思考问题具前瞻性 能够对旧有要素进行重新组合，创造全新理念 ;专业 工作讲求速度、质量、细节和系统化 不断提升专业知识和技能 思维严谨和做事有章法 持续性地改善工作品质，创造卓越绩效 ;行动力 勇于实践，不断行动 勤奋务实，注重时效和时??? 有对环境的快速反应和应变能力 实证精神 注重工作导向和业绩导向