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安全隐患自查报告范文
平安隐患自查报告范文 在开展的平安隐患排查活动中,我根据部队的要求仔细落实相关工作要求,结合自身实际,对自己工作、生活等方面进行全面比照和反思,仔细分析查找自己可能存在的平安隐患,并剖析根源,查找缘由,以便明确今后的整改方向,更好地履行应尽的职责。下面就自身存在的问题、产生的缘由进行剖析。 一、存在的问题和不足 1、思想高度上的隐患在于政治理论学习还不够 平常除参与统一组织的理论学习外,平常自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的学问。运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的实力。对理论学问的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。所以表现出缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不擅长从政治的角度来视察、分析问题,缺少一种时不我待的使命感和危机感。相识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面,有时候相识事物带有盲目性。 2、业务精通上的隐患在于综合素养有待进一步加强 在业务学问学习上有些好用主义的思想,急用才学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。总认为自己底子好,学起来快,所以学习不刚好。另外认为纪检学问,学来学去也就这么些内容,缺乏爱好和钻研。特殊是对新时期工作的大环境改变的把握上欠火候,导致有时侯思想观念跟不上工作形势发展要求,造成业务上不够精,不够尖。 3、工作主动性上的隐患在于责任心虽然较高,但工作缺乏创新,主动性不足 大多是承办领导交办事项,工作中常常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思索、提前预料、刚好打算;谋领导之所谋,深化调研,供应资料、当好参谋。尤其是在遇到工作多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够。对工作中遇到的困难和冲突,有时把握不住主要冲突和冲突的主要方面,抓不住问题的实质和根本。 4、人情世故的隐患在于与领导、同志之间的沟通、沟通不够 在工作上有时候只顾埋头自己干,与同志之间相互通气不够,在工作连接和协调上产生了不紧密的状况。主动向领导汇报工作、汇报思想少,对工作或者生活上一些状况自己也没有主动向领导说明沟通。有时侯在表达自己的观点和立场时,也驾驭不了分寸,方式方法、语言语气欠妥,给人造成难以接受甚至产生误会。 二、分析存在问题的缘由 1、自己在钻研业务上存在惰性,缺乏挤和钻的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏创新意识,缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。满意于现有水平,对我们这样一个专业性、政策性很强的工作,涉及到法律法规和党的路途方针政策等很多学问,特殊是在维护国家的形象和群众利益方面,须要有较深的专业业务学问和丰富的相关学问等问题上相识不足,重视不够,有认为自己基础不错,学多学少没有什么关系,影响不了大局的思想。 2、工作不够深化,满意于完成领导交办的任务,满意于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的主动性、主动性、创建性。认为只要按质根据量干好本职工作,完成好领导交办的任务就够了,缺乏对工作的钻研精神和在工作岗位争强好胜的激情。因而,在实际工作中,产生了几分安逸感。 3、自己思想不够成熟,遇事欠考虑,为人做事不讲究方式方法。平常忽视了与领导之间的感情沟通和思想沟通。对有的问题在相识上存在偏差,也不擅长领悟领导意图,认为只要把工作干好了就行,其他的不是很重要。 4、主要是思想相识上还不成熟,对自己也信念不足,怕别人说闲谈,有多一事不如少一事的思想,怕给自己带来不必要麻烦。虽然工作上也能够帮助指导别人,但潜意识缺乏主动性和以此为己任的责任感
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