高新实验学校工作总结.ppt

* 2013-2014学年工作总结 蚌埠高新实验学校 高新实验学校工作总结 飞逝而过的一年，是我校在科学指导下稳步前进的一年；也是我校全体教职员工忘我拼搏和无私奉献中实现飞跃发展的一年。一年来，学校领导班子以科学发展观为指导，以“幸福教育”办学特色，深化课程改革，坚持教育创新，强化教育管理，打造一流队伍，进一步提升我校软硬件水平，以创品牌学校和特色学校为奋斗目标，圆满完成了各项工作指标。今天，我代表学校领导班子向各位领导和全体教师 2013-2014学年领导班子工作总结 2013-2014学年工作总结 工作特色和亮点 一、勤于学习，更新观念。班子成员把坚持学习作为与时俱进、更新观念的必由之路来对待，坚持集中学习和自学相结合，切实提高自身的政治素养、业务水平和管理能力，并把有关管理理论与学校的实际工作结合起来，做到学以致用； 二、团结协作，实现优势互补，形成和谐一致的领导集体。班子成员团结协作、锐意进取，讲究集体行为，共同研究决策，保证学校各项工作目标任务明确、重点突出，执行有力； 三、廉洁自律，反对“四风”，有功不揽，有过不推，有利不争。我们一直要求，做一个领导，就是要有无私的奉献精神、务实的工作态度，以诚恳的态度为一线服务，班子成员都将主要精力放在教育教学管理上； 四是实事求是。学校领导班子成员从不以领导自居，诚恳待人，低调做人，做实实在在的工作。实践证明，我们的领导班子成员都能努力践行“用心想事、用心谋事、用心干事”； 五、坚持行政例会制度。每周班子成员都坚持在周一下午召开行政例会，学习党的方针政策、先进管理理念和案例、传达集团（总校）行政会各项工作要求，班子成员总结一周的工作并提出下周工作思路、反应教职工的意见建议，讨论决策学校大事等。 领导班子团结协作。 一、为教师创造良好的工作氛围。我们的管理理念是：用制度约束人，用理念领导人，用感情凝聚人。 二、重视师德师风教育，狠抓师德师风学习培训，使教职工的法律意识、责任意识得到加强，关爱学生、为人师表的职业精神得以张扬。 三、重视教师培训。重视年轻教师的培养，认真落实“师徒结对”计划。组织教师积极参加市、区有关部门组织的学习培训活动。开展“好书推荐”活动，广泛开展教师读书活动，以书香充实教师精神，引领教师成长，帮助教师更新教育理念，增强教育的核心竞争力。 教师团队生活和谐，工作努力 事关学校发展的重要决定和决策要经会议表决通过，对教师关注的重要事项，都在会议上告知全体教职工，给予教师知情权、参与权和监督权。经常以口头或书面的方式收集教师对学校工作的意见或建议。坚持民主理财、财务公开、定期报帐制度，坚持开源节流，量入为出的原则，严格执行中央“八条规定”、“六条禁令”要求，认真落实财务管理制度，让每一分钱都用在刀刃上。 让财务、人事管理更明 学校关心教师工作、家庭、心理，倡导“幸福工作“理念，通过谈心交流、节假日庆典 、趣味比赛等活动，让师生在学校开心、顺心，极大地丰富了校园文化生活，和谐了校园人际氛围。让教师们的团结协作精神得到了最大限度的发挥，让教师们感到工作在这样一个团结和谐、积极向上的集体中，每一天都充满着幸福与喜悦！ 让工作氛围温馨、舒心 2013-2014学年领导班子工作总结 切实做好学校安全管理工作 一、落实“一岗双责”和责任追究制；坚持做到事事有人管、时时有人管； 二、层层签订责任书。学校与各个部门、各类人员签订“安全责任书”； 三、建立学校安全保卫工作的各项规章，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实； 四、建全学校安全意外事故处置预案。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组。对可能发生的重大安全事故提出了具体的操作流程及应对措施。每月进行一次紧急疏散的演练。 常规学校管理规范、科学 五、社会、学校及家长齐动员，做好群防群治。我们积极同派出所、社区等部门通力合作，加强校园周边环境的治理。还利用少先队活动进行安全教育专题讲座。寒、暑假前学校都要以《致家长的一封信》形式向家长印发学生假期安全管理要求。 六、加强思想教育，提高自我保护能力。我们以安全教育周，安全教育活动月、寒暑假节假日放假前为重点，经常性地对学生开展安全教育，特别是抓好交通、食品卫生、大型活动的安全教育； 七、开展丰富多彩的教育活动。学校利用班会、队会、活动课、安全教育课、德育活动、学科渗透等途径，对学生开展安全预防教育并且还利用校园广播、宣传栏等形式开展丰富多彩的安全教育； 八、强化安全检查，及时整治整改。学校建立了值日教师、行政值班、班主任、总务处等人员和部门安全检查制度，定期定时进行安全检查和隐患排查，发现问题及时处理，并做好了隐患排查、整改记录。 切实做好学校安全管理工作 一、利用周三学习向全体教师宣传各种教学常规管理制度。 二、重视过程