包装岗位职责讲解.pdfVIP

萍青啤酒有限公司 包装部部长岗位职责 1、根据公司下达的生产计划，负责组织车间人员落实生产，按质 按量完成。 2、落实公司下达的经济指标和考核方案，制定车间的落实计划。 3、组织实施车间设备的日常维护保养、及时检修，及时采购备品 备件，保证生产设备的完好。 4、贯彻、执行公司下达的安全生产制度和安全会议精神，做好各 项劳动保护工作，定期组织车间现场安全检查，实现安全生产。 5、 不定期主持召开车间员工会议，及时传达公司管理会议精神 和文件精神，做好员工的思想教育工作，建立一个积极向上，团 结奋进的团队。 6、协调与相关生产单位及车间内部的各种关系，以提高各种资源 的有效利用和保持生产的顺利进行。 7、负责实施科学、合理、操作性强的生产过程控制，加强生产现 场和环节管理，确保安全文明生产和管理的持续改进。 8、检查监督各类原始记录的及时、准确、齐全、清晰、完整、整 洁。 9、完成公司安排的其它工作。 萍青啤酒有限公司 包装部副部长岗位职责 1、根据公司下达生产计划，保证生产所需的各项物料到位，优质、 高效、低耗地完成车间的生产任务。 2、负责车间质量管理工作，加强生产过程巡检，督导班组执行工 艺规程、生产操作规程和过程质量要求，确保产品质量符合规定 标准。负责各岗位生产记录准确、及时、真实、完整。 3、负责车间劳动纪律，贯彻执行公司各项规章制度，确保生产有 序进行。 4、负责车间卫生工作，按照5S要求，划分清晰各岗位卫生责任 区，督促、检查、考核卫生工作。 5、负责协助车间核算员做好班组各种原辅材料消耗的核算、审查 工作。 6、负责各项经济指标的现场跟踪分析，及时发现异常情况， 及时处理，确保生产安全、高效。 7、完成车间安排的其它工作。 洗瓶班班长岗位职责（下属：拣瓶工、洗瓶工、空瓶检验工） 1、负责洗瓶质量。监控进瓶质量、进瓶品种、督促拣瓶工工 作，监控片碱和洗瓶添加剂添加量与添加频率；监控出瓶质量， 监督空瓶检验岗位质量，严把洗瓶质量关。 2、保证洗瓶机设备正常工作。开机期间，多摸、多听、多看， 及时发现问题，及时解决问题；停机和停产期间，主动查找设 备问题，及时维护、检修设备。 萍青啤酒有限公司 3、随时注意安全生产，注意人员、工作场地安全和设备安全。 4、负责控制各项物料消耗定额和节约能源消耗，以降低生产 成本。 5、督促下属员工，按照卫生要求，及时做好责任区卫生以 设备卫生。 6、督促下属员工遵守公司规章制度，不擅自离岗、串岗，不 准玩电脑、不准玩手机，不准听音乐等。 7、听从车间安排，完成车间和班组安排的其它工作。 拣瓶操作工岗位职责 1、坏瓶、缺口瓶作废玻璃处理；将杂瓶、油瓶、污瓶、水泥瓶、 特脏瓶等拣出，集中送回瓶场，由瓶场集中存放处理。 2、空瓶瓶盖撬掉。 3、保证空瓶供应充足，不能影响生产。 4、及时做好卫生责任区内的卫生工作，保持场地整洁。 5、遵守公司规章制度，不擅自离岗、串岗，不准玩电脑、不准玩 手机，不准听音乐等。 6、听从车间和班长安排，完成车间和班组安排的其它工作。 萍青啤酒有限公司 洗瓶操作工岗位职责 1、严格按生产工艺规程、操作规程和安全规程操作本岗位设备， 做好生产记录。 2、负责根据车间生产安排，按计划保质保量地完成当班生产任务。 3、负责巡查设备的运行状况，及时处理异常情况，并及时上报。 4、负责协助维修人员解决设备故障，做好设备日常润滑保养工作。 5、各箱槽工艺参数按工艺要求进行，保证洗瓶机温度，及时添加 片碱和添加剂。及时将除标机后碎标送到垃圾站。 6、负责检查洗瓶质量，确保下一道工序的用瓶质量。 7、按“5S”管理要求，做好本班本岗位的卫生工作，保证场地整 洁有序，设备、管道内外干净并符合工艺卫生要求。 8、负责控制各项物料消耗定额和节约能源消耗，以降低生产成本。 9、严格执行交接班制度，检查生产过程、现场、设备等。交班者 必须交接清楚才能离开，确保生产顺利进行。 10、遵守公司规章制度，不擅自离岗、串岗，不准玩电脑、不准 玩手机，不准听音乐等。 11、按时正确地做好各项原始记录。 12、听从车间和班长安排，完成车间和班组安排的其它工作。