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企业主管善于用人激活组织绩效 ●主管是透过他人完成目标 ●主管善于用人，将使组织绩效乘数成长 “主管”是什么? 为什么许多人都想作主管？有的人甚至可以只要“主管”头衔，而不在意作了主管 之后是不是该加薪的问题。有的人希望同事在帮他印制名片时，加上“长”字的主管头 衔。 从学校毕业后，进入社会工作，在同学会或是与好朋友聚会，最初的一、二年，大 家所谈的大多是工作上碰到的问题，互相讨论、鼓励，或是寻求意见，或是发泄情绪， 其中当然少不了对自己主管或老板的评论。但是渐渐的，有同学开始担任主管了，虽然 只是一个小小