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第四章 员工福利的分类;第四章 员工福利的分类;第一节 员工福利的分类标准;第二节 法定福利与非法定福利;4.2.1 法定福利;4.2.1 法定福利;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.1 社会保险;4.2.1.2 法定假期;4.2.1.3 住房福利;4.2.2 非法定福利;第三节 员工福利的其他分类;4.3.1 按员工福利的功能划分;4.3.1.1 企业安全和健康福利;4.3.1.1 企业安全和健康福利;4.3.1.1 企业安全和健康福利;4.3.1.1 企业安全和健康福利;4.3.1.1 企业安全和健康福利;4.3.1.2 企业设施性福利;4.3.1.3 企业文娱性福利;4.3.1.4 企业培训性福利;4.3.1.5 企业服务性福利;4.3.1.5 企业服务性福利;4.3.1.5 企业服务性福利;4.3.1.5 企业服务性福利;4.3.2 按企业的目标划分;4.3.2 按企业的目标划分;4.3.2 ???企业的目标划分;4.3.3 按员工福利的享受时间划分;4.3.4 按员工福利的给付形式划分;4.3.5 按员工福利的实施范围划分;4.3.6 按员工福利的选择权划分;4.3.6 按员工福利的选择权划分;4.3.6 按员工福利的选择权划分;作业题
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