滑动门销售部工作分析 2.docxVIP

滑动门销售部工作分析表 表一： 从事岗位名字 我的上级岗位名字服务部门 滑动门销售部经理营销中心 客户 有无兼职 我的部门名字 无 滑动门销售部 沟通部门 下级的岗位 岗位任职资格要求 1） 1）、根据公司下达的任务指标，配合上级领导完成申请配备相应的资 3% 客服部、市场部、财务科、审计科、人力资源部 业务员 年龄：25 岁-40 岁 性别：不限 籍贯：不限 学历：大专以上，市场营销类、企业管理类专业毕业优先 经验要求：2 年以上企业渠道销售管理、品牌运营工作经验，其中 1 年以上从事建材行业销售经验 知识要求：对市场营销工作及品牌战略有深刻的认知，熟悉本 行业产品及行业业务流程 能力要求：具有市场感知、把握市场动态和市场方向分析的能 力；较强的营销战略眼光，观察力和应变能力；优秀的沟通、 协调、组织、演讲和号召力与开拓能力；空白市场的亲身打拼 经历；文案的写作能力；usp 销售主张提取能力；团队文化激励能力； 其它要求：高度的工作热情，良好的团队合作精神 重要性 具体工作 占用时间% 1 工作指标 20% 接受公司分配给滑动门销售部的销售任务目标、帐款目标和费用预 算，并进行各项指标的分解落实，包括市场开发、区域划分、客户维 护和应收帐款的分配，完成对各项销售指标的管理。（每周、每月、 每季度、每年度进行各项指标的落实情况的跟进检讨，时间分别为每 2、 周一、每月的 5