薪酬体系设计方案.docxVIP

第 第 PAGE 18 页 共 NUMPAGES 18 页 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 18 页 公司名称 薪酬体系设计方案 〔试行〕 制作部门：总经办 制作时间：2017年11月8日 制作人：某某某 目录 TOC \o 1-3 \h \u 第一章 总那么 2 一、目的 2 二、适用范围 3 三、原那么 3 四、依据 3 五、术语说明 3 第二章 薪酬体系 5 一、薪酬组成 5 二、工资设计 6 1、岗位工资 6 2、绩效工资 6 3、根本工资 6 4、工龄工资 7 5、学历工资 7 6、奖金 8 7、奖励 8 8、罚款 9 9、扣款 9 10、加班工资 10 11、特别工资 10 第三章 工资晋级 10 一、工资晋级、降级 10 第四章 试用期薪酬 11 一、 适用范围 11 二、 试用期员工工资 11 三、 代扣款项 11 第五章 提成管理 11 一、提成类型 11 二、内部提成 11 三、外部提成 12 第六章 薪酬支付 13 一、日工资计算 13 二、工资支付流程 13 第六章 附那么 13 总那么 一、目的 薪酬是员工的