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公司职位说明书 一、岗位资料: 岗位名称：_ 物料检验 岗位编号 岗位人数：_ 4 职位等级 D 类 所属部门：_ 质检部 直属上司职位: 部门主任 可轮调岗位： 部件检验、发货检验 可升迁岗位： 部门主任 、岗位在组织中的位置 部部门经门艮经 部门主任 三、 汇报程序及督导范围 直接汇报对象：部门主任 四、 岗位职责： 1、对各种电料、屯子元器件、各种标准件、各种辅料、各种焊接配件、各种电源变压器及屯抗器类 五、 六、 七、 外协件、各类机箱类外协件、各种包装物按照物料技术耍求检验; 2、 生产过程中需耍更换的物料质量确认检验; 3、 合格供方供货质量的定期统计，合格供方供货质量异常波动的及时反馈; 4、 检测设备的日常维护管理; 5、 完成临时安排的任务: 6、 物料检验的月质量统计; 7、 对急需物料的及时检验; 8、 物料检验质量记录管理。 权限范I 1、 对物料是否合格的判定权; 2、 合格供方供货质量异常波动的反馈权; 3、 物料检验质量记录的管理权。 使用设帯 高温箱、数字巾桥、品体育测试位、数字表、耐压测试仪、混巾.流测试位、爲圧:巾.源. 任用资格 \o Current Document 受教育程度：—技 \o Current Document 经 验： ?年以丄1?作经验 基本技能: 熟悉电子元器件某本知认! 基本素质: 冇责任心协调能力强 1=1 Fll 111 年龄：-15 安以芋 八、业务接触对象公司内（部门内） 八、业务接触对象 公司内（部门内）： 供应部、生产部、商务部、仓库 撰写人 初审人 核准人 日期